一个人心理成熟的十大表现，你做到了吗？[思考] / 开普饭

①越来越能控制住自己的情绪: ②懂得没有所谓的理所当然: ③但行好事,莫问前程: ④凡事量力而行-- 所谓成熟, 不是世故.不是暮气. 不是青春的褪色和梦想的远逝, 而是真实自我的发现. 对他人的宽容 ...

一个人心理成熟的十大表现,你做到了吗?[思考] 1.不说硬话,不做软事. 2.变得对一切都那么的淡泊.变得自己知道到底想要的是什么,变得一个人默默地承受着所有不好和好的事情. 3.知人不评人,知理不争 ...

心理阴暗的人,都有这几种表现: 1,总是要优于他人在这种人的心里,别人都必须比自己差,比自己笨,各方面都不如自己! 一旦别人在哪一方面超过自己,都会心里嫉妒,甚至会排斥他人! 基本上这样的人,都是出 ...

人的年龄有生理年龄.心理年龄之分,我们常把心理年龄先于生理年龄衰老的人称为"未老先衰"."老气横秋"等-- 这是一种笼统的说法,究竟怎样的人属未老先衰,心理学家 ...

耐力反映了人体长时间持续运动的能力,作为一项核心运动素质,耐力不仅是评价运动能力好坏的重要指标之一,也是评估身体健康程度的重要指标之一. 在越来越多的研究中,心肺耐力被证明是比传统危险因素如吸烟.肥胖 ...

管理人员的问题总结成三句话: 1. 企业最大的危机是管理人员缺乏使命感.管理人员激情衰竭(不愿意持续奋斗). 管理人员如果缺乏使命感.缺乏激情,就导致整个组织缺乏活力.企业活力的源泉来自于我们的领头人 ...

来自话题 7.5万篇 [01犹豫不决] 比鲁莽更糟糕的是犹豫不决. 有多少机会都是因为自己的犹豫白白错失,到最后连失败的资格都没有,只得懊悔叹息. 一个不果断不敢尝试的人,很难有成功的可能. [02拖 ...

公司中高层管理人员缺乏责任感的十大表现!(高管自省) 管理人员的问题总结成三句话: 1. 企业最大的危机是管理人员缺乏使命感.管理人员激情衰竭(不愿意持续奋斗). 管理人员如果缺乏使命感.缺乏激情,就 ...

一个人心理成熟的十大表现，你做到了吗？[思考]