说好的减税被带沟里了？

8月20日，国家税务总局、财政部、人力资源和社会保障部、国家卫生健康委员会、国家医疗保障局视频会议部署，今年12月10日前要完成社会保险费和第一批非税收入征管职责划转交接工作，自2019年1月1日起由税务部门统一征收各项社会保险费和先行划转的非税收入.

划重点：

1、先合并国税地税机构再接收社会保险费和非税收入征管职责；

2、明确从2019年1月1日起，将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

3、按照便民、高效的原则，合理确定非税收入征管职责划转到税务部门的范围，对依法保留、适宜划转的非税收入项目成熟一批划转一批，逐步推进。

4、增强政策透明度和执法统一性，统一税收、社会保险费、非税收入征管服务标准。

这意味着以后各项社会保险费将由税务部门统一征收，而不是代收.

社保基数有上下限，每个地方不一样。如果工资低于基数，按照最低标准缴纳，如果高于基数且不高于最高上限，则按照实际工资据实缴纳，如果高于最高上限，则按照最高上限缴纳。

不少公司做法是：你实际工资10000，却按最低工资基数缴社保！

这是不对的！而且，社保费由税务部门统一征收以后，这现实情况很有可能会改变！你得按照实际工资10000交社保！

说好的减税被带沟里了吗？不是说好减轻企业的负担的吗？在这之前的新闻媒体，几乎所有的企业家都认为中国目前最应该做的就是“大规模减税”.减税”呼声越来越高，但，减税的消息还没等到，企业家们先迎来这条消息.

难道现在中国制造业很赚钱，利润太高，所以下此决策，分析下连接器协会发布中报后，得到一个让人忧伤的结论：都没毛病，但都没赚钱.

如今的大环境下，举例：新三版连接器行业的公司一半以上出现负增长，新的社保征收政策下，这就是逼良为娼的节奏，不倒闭就需要跑路才对得起如今的市场，举例说明：连接器行业人均产值，平均水平是30万一年，也就是说产值一个亿，需最少333人，如果按每月多交一千元，则一年多交400万，近4个点的净利，我的天，赚钱是多么的不容易啊！

明年起企业社保成本必然提高，从而加重企业负担，或许会让那些已经命悬一线的中小企业进一步加剧生存风险，企业员工待遇自然也就会随之受到影响.说好的减税真被带沟里了？这样的调整意味着什么？意味着企业将不再招聘更多的人员，投入研发的成本将更高，任重道远而不可说破！