总经理总监，华润大学课件《行动学习思维工... / 开普饭

"做中学"的核心理念 <培训>杂志:行动学习的基本理念是什么? 郝聚民(华润集团培训总监):首先从名字来看,是真正从行动中学习,在学习中行动.华润行动学习最重要的一个理 ...

总经理总监,麦肯锡的三大基石,麦肯锡33页<麦肯锡方法>干货课件分享,站在更高层的角度去看问题,俯瞰全局,力求公正: 1.价值观 2.思维篇 3.沟通篇 4.管理篇

总经理总监,75页<岗位责任制>干货课件分享,岗位责任制构成体系: 1.各就各位,建立专业化的岗位职责体系.知道该干什么.怎么干 2.各干各事,建立具有驱动力的目标管理体系.知道目标和要求 ...

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 常用研讨工具课件常用研讨工具常用研讨工具 -头脑风暴工具说明:头脑风暴是一种采取有组织和一定规则的小组讨论会的形式,群策群力.相互启发.相互激励.使人们的 ...

总经理总监,分享一份29页<华为的绩效管理>干货课件: 一.基本概念二.目标制定三.绩效辅导四.绩效评价五.绩效反馈 [源文件分享,请关注转发,并私信"文米" ...

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 行动学习催化师技术训练工作坊行动学习催化师在讨论内容上保持中立, 通过有效的讨论过程(Process),他协助创建一个合作.彼此尊重的氛围,鼓励⼤家全情投入, ...

总经理总监,<市场部运营图>干货课件分享,市场企划14大工作模块: 1.总结和规划 2.品牌策划 3.产品策划 4.市场管理 5.营销策划 6.战略规划 7.活动策划 8.部门管理 9.新 ...

三星将召开会议时最为基本的思想和行动原则整理成3．3．7原则,让所有子公司的职员熟记并付诸行动.经营改革的起点从会议开始,会议具有与经营不可分割的关系,进行高效经营,最为重要的是首先使会议效率化.52 ...

行动学习是组织绩效改进和组织变革的利器,是企业保持基业长青的法宝.但是"冰冻三尺非一日之寒".如果没有管理层"持续的支持",以及一批"坚定的执行推进者 ...

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 行动学习7步法目录第一部分行动学习简介第二部分基础研讨工具第三部分行动学习7步法行动学习过程图示: 如何拿到分享的源文件:请您关注.转发,然后私 ...

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 思维工具行动学习思维工具的价值

学生思维就是直来直去,人家说什么,你就信什么. 我以前做审计时听一家大集团的人力资源部总监说过一件事,可以很好的解释什么叫学生思维,什么叫职场思维. 当时恰逢年底,集团要对下属单位搞绩效考核,考核直接 ...

总经理总监,中层强则企业强:中层是企业的脊梁,支持企业大厦的中梁抵柱:企业战略执行的中坚:中层既贴近市场.了解客户,同时直接接触基层员工,清楚员工士气的"晴雨表".34页<打 ...

云南分院教研长彭芳芳 "我们公司的老板就是个'二货'!"Lily这样对我抱怨道.我的第一反应是:"老板对你做了什么?竟然让你这么鄙视他?"Lily是一家公司的 ...

总经理总监,6S是将华润的多元化业务与资产划分为战略业务单元,并将其作为利润中心进行专业化管理,由此推进利润中心业务战略的构建.落实.监控和执行的一整套管理体系.87页<华润集团6S管理系统&g ...

总经理总监,成功人士的时间安排,81页<高效能的思维习惯>干货课件分享: 1.用影响圈工作 2.主动积极的行动 3.有效的时间管理 4.时间矩阵图 5.双赢思维 6.倾听的五个层次

总经理总监，华润大学课件《行动学习思维工...