某公司工资制度方案 / 开普饭

第一章总则第一条适用范围本办法适用于除企业管理人员外的在职职工. 第二条目的为加强和规范公司薪酬管理,充分发挥薪酬体系的激励作用,在国家相关法律.法规基础上,逐步统一公司薪酬体系,调动公 ...

文/荆泽峰第1章总则第一条为了健全公司价值分配体系,发挥薪酬的激励作用,根据国家有关法律.法规制定本制度. 第二条本制度适用于**科技股份有限公司及其各分.子公司全体员工. 第三条 ...

工资演变吴立梅工资关乎生存和尊严,能部分反映个人的经历和成就,也能较直观地反映几十年来国家的经济发展和改革开放带来的巨大变化.现列表如下,以便存史和比较.表中横向栏以月为单位. 起始年月基本工资 ...

第一章总则第一条按照国家有关政策和公司经营理念和管理模式,结合公司的生产. 经营. 管理特点, 建立起公司规范合理的工资分配制度. 第二章年薪制第二条适用范围: 1. 公司董事长. 总经 ...

公司工资制度方案第一章总则第一条按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案. 第二章原则第二条按照各尽所能.按劳分配原则,坚持工资增长幅度不 ...

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一. 建国初期对新解放区的"原职原薪"制度建国初期是指1949年至1951年第一次全国工资改革之前.当时的中央政府决定,凡新解放区通过接收原国民党官僚资本而形成的公营企业,实行& ...

二.1952年开始的全国第一次工资改革--工资分制度解放初期对新解放区实行的"原职原薪"政策,只是个权宜之计,是为了在当时特殊的时期能尽快地将普通劳动者的生活安定下来,但是,这种 ...

三.行政机关工作人员分配制度的改革战争年代,共产党领导下的行政机关工作人员.解放军部队指战员.老解放区的公营企业,都实行的是军事共产主义式的供给制. 艰苦年代,能弄到什么吃什么,弄不到食物和布料时, ...

不久前在网上看到这样一个案例也是很有兴趣,因为有位女大学生吐槽:她在入职以后便被老板欺骗了,因为当初老板承诺只要员工在公司里加班,在月底都会有1000元的奖金,所以女大学生便和其他几位同事一起留在公司 ...

公司管理制度汇编目录第一部分行政办公管理制度 4 第一章办公区域管理规定 4 第二章工衣管理规定 10 第三章食堂管理规定 11 第四章宿舍管理规定 13 第五章车辆管理规定 15 ...

某公司工资制度方案