任正非最新重磅讲话：没有粮食心会发慌，不要盲目地争夺什么第一，要创造合理利润 / 开普饭

日前,华为内部网站"心声社区"刊出华为创始人任正非2020年6月份发表的一篇讲话,标题是<星光不问赶路人>. 熟悉中国政治情境和华为组织模式的人都应该知道,一篇半年前的 ...

今日分享关于任正非的某次讲话,提升自己格局非常推荐一看不得不说任正非格局非常大,不但具有大企业家的高瞻远瞩,而且战略思路非常清晰,大机会时代既要拒绝机会主义,不被消费者以及同类产品牵着鼻子走不盲目对 ...

"--这样循环几年,公司的合同管理从机制上.从人员上全部正规化,当五年后吹响战略进攻的号角时,我们的冲锋就不会乱." 最近,任正非签发总裁办电子邮件--「2021」010号电邮讲话 ...

从1995年开始,任正非就在多种场合强调要团结一切可以团结的力量,在<华为基本法>中对高层管理者提出一个很重要的素质要求就是:倾听不同意见,团结一切可以团结的人. 任正非说,我们的唯一武器 ...

日前,华为发表了任正非的电邮讲话<星光不问赶路人>,看完全文,对任正非的敬畏之心又多了一份,不得不说, 这位行伍出身的企业家,对战略和战术的了解运用已经到了出神入化的地步,是一位真正靠实力 ...

华为食堂里有一张海报,内容催人泪下,记录了抗战时期美国记者与中国士兵的一段对话: 问:中国会胜利吗? 答:中国一定会胜利的. 问:当中国胜利后你打算干什么? 答:那时我已经战死沙场了. 这张海报,和这 ...

企业间的竞争就是管理的竞争!(这里的"管理"是指广义的管理,包含市场定位.市场规划.市场拓展.战略管理.产品研发与规划.员工激励.服务管理.财务管理等等......),绝大多数企业 ...

<用干部队伍激活的确定性,应对环境与商业变化的不确定性--任总在干部管理工作思路沟通会上的讲话>的电邮讲话[2021]028号在心声社区公开,任正非提出各级干部都要好好去种粮食.增加土壤肥 ...

"从此以后,公司就不会有积压垃圾了"!任正非最新讲话,谈整改

不久前,任正非签发了总裁办电子邮件<任总在综合管理改进工作组座谈会上的讲话>,主要内容是谈公司的整改工作. 华为公司将销售合同关闭工作组.日落法秘书处.邮件清洁工作组合并,组建为综合管理改 ...

近日,华为发布了任正非前不久与金牌员工代表座谈会上的讲话内容,他勉励这些优秀员工,不要背上金牌员工的"包袱". 回家把金牌交给家人挂起来,自己忘了,继续往前奋斗.别认为自己和别人不 ...

近日,华为的心声社区公布了任正非在企业业务及云业务汇报会上的发言,一共对外展现了自己对于云业务的七条战略管理思想. 通篇发言有数千字,任正非多次用部队用语来形容华为的团队,比如说提到的四野部队.刀子. ...

人才很关键,面试最重要. 作者:任正非来源:心声社区 01 2021-2022年是求生存.谋发展战略攻关最艰难的两年,在公司聚焦的业务领域,作战需强大的队伍,要有足够水平的兵力才能集中优势兵力打赢& ...

作者:任正非来源:蓝血研究(lanxueyanjiu).心声社区蓝血研究文章,如需转载请通过后台向公众号申请 2020年10月27日,任正非在研发应届生招聘座谈会上发表题为<人才很关键,面试 ...

任正非最新重磅讲话：没有粮食心会发慌，不要盲目地争夺什么第一，要创造合理利润