苹有果：批评下属很容易，但解决问题，没那么容易 / 开普饭

作者:千一来源:智联招聘(ID:zhaopin-com) 最近,张萌的一则观点引发网友热议,起因是张萌回应"凌晨三点给员工发微信"一事,并诚恳道歉,表示不能因为自己的作息而影响员 ...

身为领导,在管理下属时,一个主要内容就是奖罚分明.员工有功劳了,要奖励:员工犯错了,出问题了,工作表现不好了,则要对其进行批评.批评下属也是一门管理学问,并不是一件简单的事情,批评得好,能促使下属改进 ...

小满,二十四节气的第八个节气,也是夏季的第二个节气.从小满时节到下一个节气期间,全国各地陆续进入夏季.雨水也随之增多,南北方的温差逐渐缩小. 北方地区小麦的颗粒开始变得饱满,但还没有成熟,所以叫小满. ...

在平时的工作中,当领导愿意培养下属时,通常都会主动帮助下属纠正错误,而且也会很耐心的帮助下属成长,时不时批评下属的小错误,也是常见的事情,这是领导希望下属能够尽快成长的信号,即便下属出现多次错误,领导 ...

每个打工人都想摊上一个好老板,一个"好好先生"似的健身房老板自然是最满意不过的了,但是,作为老板,不批评就难以立足. 当然,如何批评能既不失威望又俘获人心,才是一个聪明的老板应该提 ...

在喜欢手办的朋友里,一直流传着这么一个传说,叫"手办一面墙,北京一套房",指的是如果有一面墙这么多的手办的话,其价值抵得上北京的一套房. 这个说法肯定是夸张了,不过,如果某人家里真 ...

来源:久久说话作为领导干部,批评下属要注意方式方法,要讲求实效.千万不能只是情绪性的发泄,那样往往只会起反作用. 01 开脱式否定话术: 这项工作,你出现了一些错误,不能全怪你.一方面,安排工作时 ...

接受百姓批评的很罕见(5字电台统计结果)[不需任何符号,直接回复谜底即可]★欢迎进入主贴底部评论.拍砖.赞赏.谢谢您的支持!下期揭底,公开作者★ 母亲高超的措施(2字科举名词二·卷)举人.过堂作者:马 ...

作为领导干部,批评下属要注意方式方法,要讲求实效.千万不能只是情绪性的发泄,那样往往只会起反作用. 01 开脱式否定话术: 这项工作,你出现了一些错误,不能全怪你.一方面,安排工作时有些失误:另一方 ...

点击加载图片有一次,有大臣给唐太宗进贡了一只可爱的鸽子,唐太宗托在手臂上正把玩的时候,魏微来了,怕他看见,唐太宗就把鸽子揣到怀里,其实魏微已经看见了,只是故意不声张,向太宗奏事时慢条斯理.拖延时间, ...

苹有果：批评下属很容易，但解决问题，没那么容易