《自我管理》第七讲：专注 / 开普饭

点击加载图片 <卓有成效的管理者>是一本由[美]彼得?德鲁克(Peter F. Drucker)著作,机械工业出版社出版的平装-胶订图书,本书定价:69元,页数:232,特精心从网络上整理 ...

糖尿病还是终身性疾病. 而决定糖尿病治疗结局优劣的因素中,患者的作用非常之大. 影响人类健康的诸多因素中,生活方式干预的重要性已经远远超过了医疗本身(60%:8%---您能看懂的).-------这句 ...

来源:春暖花开(ID:CCH-cunnuanhuakai) 作者:陈春花授权转载,文章观点不代表丰融视界立场组织发生巨大变化的今天,到底什么变了?为什么这些改变对我们的影响如此之大?进入组织,个人 ...

阅读: 现存的一切都在老去.我们说大多数管理者将大部分时间花在解决今天的问题上,这是委婉的说法.事实上,他们耗费大量时间应付的都是昨天的问题,管理者不惜时间为的都是让企业恢复到从前的样子,而不是另觅他 ...

阅读: 管理到底是什么呢?它是装满技巧与智谋的锦囊,还是装有商学院讲授的那些分析工具的包袋?可以肯定的是,上述工具的重要性就如同温度计与解剖学对于内科医生那样重要.但是,管理的历史与发展演变,包括其成 ...

文:彭信之有一个人总让我想起天堂里的乔布斯,他们的性格与成就是如此的相像,只不过他已经完全淹没在历史的长河中,甚至在百度中都查不到他的名字,只是在<我在通用汽车的岁月>中,被斯隆先生做为 ...

阅读: 没有系统的.有目的的抛弃,组织就会疲于应付各类事件.它会在一些从来就不该做,或者是应该不再继续做的事情上挥霍最宝贵的资源.而结果就是,它会缺乏资源,尤其缺乏有能力的人才,去抓住正在出现的机会. ...

阅读: 创新型组织要求整个公司培养出一种学习的气氛.它创造并保持终身学习.任何人在任何时刻,都不容许自认为"已经结束"了.学习是组织所有成员必须持续投入的过程.(彼得.F.德鲁克 ...

阅读: 所有一流的决策者都遵循一条非常简单的规则:在重大事务的决策中,如果大家的意见都一致,就不要做决定,先暂停一段时间,让每个人都有时间考虑一下.重大决策是有风险的,应该有争论才对.如果大家都一致赞 ...

阅读: "我所结识的一些人,虽然生活算不上幸福,但绝对是满意现有生活的,因为他们大多数都过着完美的生活.而多见于政界的另一些人,因只重政治而不问他事,最终成为郁郁寡欢之人." (彼 ...

《自我管理》第七讲：专注