谋略思维:老板给高工资就有用?关键看给谁、怎么给!
相关推荐
-
深圳工厂老员工辞职,主管加薪1200留人,依旧坚持离职!
深圳工厂上班,今天一个老员工辞职不批,领导说只要留下来岗位补贴加到1200,老员工依旧离职.同个车间不同线上的同事,平时不怎么说话,上班认真负责,从不玩手机,从不偷懒,别人检测多少都会漏几个坏的,他测 ...
-
被小人针对时,掌握这三个计策,小人也不会得寸进尺
其实都是为了能够获得一定的加班费用,可是因为小李在公司里和主管不对付,产生了很多矛盾,所以那天在加班的时候,小李便被主管直接指责:加班也没有你的加班费. 听到主管这么说,小李便给主管争吵了起来,争吵声 ...
-
和领导闲聊关系越好,越不要把秘密透露给领导,以免埋下祸根
职场案例: 前不久看到有位网友分享了自己在公司遇到的经历,他也是长了教训,因为在公司里跟主管聊天的时候,主管询问工资,而这位网友不由分说便透露出,并且晒出了自己的真实工资条,由于这位新员工在进入公司工 ...
-
职场小人再和你发生利益纷争时,会带着三种面具,小心预防
对此小李在办公室里更是在早上跟主管发生了争执,小李认为在公司里工作主管不能以这样的规定处罚员工,但是新主管却认为:员工既然迟到就应该接受存罚款,面对不合理的规定,其实老板也是表示非常无奈,但是为了笼络 ...
-
人到中年,找工作,避免选择这三类浪费时间和精力的公司
近日,在论坛中看到有位女销售李女士吐槽到,她在一家公司里签下了150万的订单,可以说同事和领导对李女士都特别羡慕,但是作为公司主管,非但没有对李女士表示祝贺,竟然还要分走李女士近80万的订单效益,对此 ...
-
初中数学思维导图高清彩版汇总!太有用了,收藏能用三年!(替孩子转发)
初中数学思维导图高清彩版汇总!太有用了,收藏能用三年!(替孩子转发)
-
怎么跟老板提涨工资的事情?高情商员工教你4招,就能顺利涨薪!
第一商业学派 发布时间:02-2617:50 作为打工人,我们都非常渴望涨薪,毕竟我们参加工作的初衷就是为了赚钱. 但是,对于给我们发薪水的老板来说,员工工资越多,能够到他们口袋的自然就会相对减少. ...
-
谋略思维:无论领导或老板,这件事做不好,位置坐不稳!
某个公司中,某主管负责图纸设计. 而他的领导,多次要求他把电子图纸交出来归档,他都用个种理由搪塞了过去. 领导没办法,只有告诉老板. 老板心想,这样不行啊,图纸都掌握在他手上,等于公司核心机密都在他那 ...
-
谋略思维:如何吵架能获胜?掌握这点,比大嗓门不讲道理更有用!
明万历初年,有一次在科举考试的时候,有个考生写的文章,有点深奥. 主考官看了他的文章,一头雾水,看不明白. 于是就把这个学生的文章打为末等. 而且还写下了十分不好的评语. 考生托关系,知道了情况,心生 ...
-
谋略思维:下属侵犯老板的利益是否要开除,关键看着点!
某公司,老板安排大学刚毕业的儿子去一线实习,为了以后好接管公司.一年后,老板问儿子,有没有什么收获.儿子很气愤的说,:"下面很多管理人员做事不干净,有吃拿回扣,更有带单子到外面做的.要立即把 ...
-
谋略思维:对付小人,用这招,投入少,收效高!
三国时候,曹操同一个计谋,在同样的人身上用了两次,而且还都取得了奇效.这个计谋叫做隔岸观火. 第一次,是袁绍死后,袁绍的几个儿子,本来在内战,见曹操来攻.于是就联合起来抗曹.曹操那他们没办法,于是就听 ...
-
思维层级越高,人的格局就越大
当今社会,有的人毫无责任心可言,而有些人为自己的事坚决负责到底:有的人只想着养老,而有些人总想着做出一些成就.出现这样的现象,是因为不同思维层级的"我",会导致不同的心态和势能. ...
-
老板的高确定性
来自敬天爱人的雪球专栏 $老板电器(SZ002508)$ 又到了老坂电器中报时侯,距上一篇"老板是一艘启航开往财务自由的船"过去了快一年,期间老板收盘价低于20元的只有7个交易日, ...
-
中国古代史思维导图 高清版
中国古代史 先秦时期 秦汉时期 魏晋南北朝至隋唐时期 宋元时期 明清时期 来源:历史老师赵杰