第339期 | 示弱的力量 / 开普饭

在处理上下级关系时,若想不被忽视或不受轻视,下属最可靠的便是实力,因为实力会给领导带来利益,实力会影响领导权力的发挥,如果只是靠投机,献媚固然可以红极一时,但久则生厌,久则显其无能,因而是最终无法长久 ...

核心导读 1.不同时代,不同的领导与被领导模式 2.为什么90后不信领导权威? 3.即便尊重认可领导,也不见得会搭理领导 4.未来企业不存在老板/领导,只是分工不同作者|麦青Mandy 职场当中,经 ...

现实的职场中,并不是只有下属时刻想着维护上下级关系,有不少的好领导,为了公司的业绩和团队的协作性,更懂得维护上下级的关系,在公司里从来不会做侵占下属利益的事情;而且这种领导为了整个团队的业绩,即便自己 ...

最近招聘市场很热,手握几个Offer的候选人增加,薪资当然是最常见的影响因素,尤其是较低的职位,薪资是最重要的比较因素,但职位越高级,看重的因素就越多,其中资深一些的经理人会更看重跟谁合作,直线上级是 ...

小轩清浅: <诗经>传达的是发自心田的喜悦或是悲伤, 它断然不会辜负所有人对文学的期待.它的自由之美,就在于这"发自心田"的真实,因真实而生动,因自由而可贵.透着文字, ...

诗雅香江.第339期作者简介周文彰,中华诗词学会会长,国家行政学院教授.博导. 诗词工作现状和近期要着力的几个"突破" --周文彰在中华诗词学会河北涉县座谈会上的讲话 (摘要 ...

点击上方蓝字关注三江文学古诗词刊三江文学,文学荟粹馨香诗韵,颂扬美音三江文学古诗词刊社长:李不白总编:天中山人副总编:烟雨沉轩特邀评论:周文海本期编辑:墨兰雪 [三江文学古 ...

银行业 01.行业观察丨史上最严征信报告来了!5月将正式落地 5月,央行新版个人征信报告将正式落地,一场暴风将席卷征信体系.征信记录时长由2年延长至5年,全面纳入电信.自来水.税收.民事裁决等信息.为 ...

本期作者: 周维周致俊沈欣平袁绍藻梁孝平杨学军王建勤郭庆澄陈代南金嗣水朱洪滔李为民仪述忠陈英张贻琏李名德黄召晨蒋卫东陈绪文张和平陈劲煌王继权郭通海霍庆来 ...

在<梁将军>公众号里讲了这样一个故事. 2003年以前,英国自行车队以常败将军著称,在长达100多年时间里,英国队没拿过一块世界级比赛的奖牌. 连自行车的制造商都不愿意出售自行车给英国队, ...

一件事情如果说它具体怎么做,仁者见仁智者见智,东方文化和西方文化各有各的绝招. 但如果说到事情上面的"境界",那中国文化绝对是世界无双. 外国军队打仗百战百胜就是最厉害的,而中国文 ...

如今,我们这个社会是一个崇尚年轻的社会. 以前大家谄媚90后,现在90后谄媚得差不多了,又开始追捧00后了. 社会对于老年人,口号上喊着是尊老爱幼,实际上似乎不是那样. 前两天,我参加一位朋友七十岁的 ...

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