【读案】深圳中院：员工与同事有不正当男女关系，公司可以解雇，无需支付赔偿金 / 开普饭

张无忌于2002年2月到某公司工作,工作岗位为操作工.双方已经订立了无固定期限的劳动合同.2014年9月,因张无忌原所在车间因道修建被迫撤销,公司将张无忌的工作岗位由甲车间调整为乙车间工作.2015年 ...

在本号创立的第一个月就对劳动者患病或非因工死亡享受的待遇进行了分析,总体而言,根据我国法律.法规及相关政策的规定,企业职工因病或非因工死亡可以享受的待遇共分为三项:丧葬补助费.一次性救济费及供养直系亲 ...

上诉人(原审原告):朝阳安平集团宜居乡村环境建设有限公司法定代表人:刘* 委托诉讼代理人:张* 被上诉人(原审被告):梁* 委托诉讼代理人:孙* 上诉人朝阳安平集团宜居乡村环境建设有限公司(以下简称 ...

来源:东方法律检索版权归作者所有!如有侵权,请及时小编删除!欢迎转载,但请务必注明来源与作者,谢谢合作! 正文案例索引:学苑宾馆与罗某某劳动合同纠纷案[(2016)粤03民终16056号] ...

李小露系美容公司员工.在职期间,李小露与同事赵大童发生不正当男女关系. 2019年9月5日,公司出具解除劳动合同通知书,以李小露严重违反规章制度.违反公序良俗.社会公德为由解除与李小露的劳动合同,并通 ...

东方法律检索今天 ♢ 案例索引:重光公司与罗云伟劳动争议案[(2019)渝01民终10353号] ♢ 裁判要旨:重光公司部门经理陈晓春于2019年6月5日出具的辞退通知载明同意辞退罗云伟.但是,辞退 ...

♢ 案例索引:华南国际公司与陶志宏劳动合同纠纷案[(2020)粤03民终10313号] ♢ 裁判要旨:用人单位调岗的目的必须是正当的,不得带有侮辱性.上诉人将被上诉人的职位从信息管理中心总监降级为普通 ...

深圳市中级人民法院对一宗涉及打印遗嘱的继承纠纷案作出二审判决,这是市中级法院适用<民法典>审理的首宗继承纠纷案件,也是市中级法院根据<民法典>新规定的打印遗嘱形式要件判断遗嘱效 ...

3天前近日,一则深圳保姆受赠4000万房产二审败诉案件引起较大争议,引发社会对于公序良俗和朴素感情之间的争议. 基本情况刘先生与陈女士早年结婚,生有2女3男.刘先生曾于2015年7月3日向一审法院 ...

♢ 案例索引:吴双伟与孙耀庭.庄聪燕追偿权纠纷案[(2021)闽05民终251号] ♢ 裁判要旨:根据<最高人民法院<关于判决主文已经判明担保人承担担保责任后有权向被担保人追偿,该追偿权是 ...

厘定不予受理规则防止滥用个人破产程序个人破产制度的建设必须与当前现实条件匹配,有赖于同步推进相应的文化环境和配套制度.深圳法院沉着应对,在宏观与微观层面认真论证.谨慎推进,体现了担当精神与专业水准 ...

【读案】深圳中院：员工与同事有不正当男女关系，公司可以解雇，无需支付赔偿金