职场上，什么情况下应该主动辞职，而不是等领导辞退 / 开普饭

人在职场,除了做事要稳,为人更要"狠". 不要想当然以真心换真心,职场中,感情最是不值一文,人与人交往全是利益的纠葛,你的存在,就是某些人的"天敌".心眼坏的人 ...

了解更多详情 [音源:一思:新的一年知识更迭风口转向,未来什么不会过时?] [链接:https://www.ximalaya.com/jiaoyu/360476/150719582] 直播群学员问题 ...

石头说大胆地往前面坐! 绝大多数单位,开会时总有这种现象: 只要没事先安排座次,大家都会争先恐后往后坐,甚至到会议快开始了,前排座位也没坐满,都距离领导远远的. 这时,在场领导总会吆喝两嗓子:后边的 ...

最近跟朋友聊天,她跟我抱怨了自己在体制内工作的糟心.毕业后,家里安排,她进了省直单位工作,后来机构改革,找不到合适的人,领导安排她负责新组建的单位和旧单位的工作.直到现在,工作越来越多,她实在有心无力 ...

文|凌小麦写最暖心的文字,治愈孤寂的心,关注我,温暖你. -01- 工作,是为了生存,它只是生命的一部分,生活才是生命的全部! 为了工作得罪同事值得吗? 我认为不值得,仅仅是工作,遵循职场规则就可以 ...

不想当将军的士兵,不是好士兵. 无论体制内外,在单位和公司里,追求职位上的升迁,让自己更上一层楼,是许多人追求和奋斗的目标. 然而,当你发现身边的同龄人一个个被提拔和重用,而自己却还在原地踏步时,心中 ...

人在职场,总有那么几个瞬间,深深叹了一口气,然后心里默念:是时候该离开了.失望是离职的前兆,但失望总会给人带来犹豫,究竟要不要辞职去寻找新的机会,自己有时候也拿不定主意,下面总结了几个常见情况,如果描 ...

在实务中大家通常所说的"辞职"只是对员工主动要求离职的一种习惯性称呼,劳动法律中的标准用词是员工提出"解除劳动合同". 所以对于员工自己去"辞职&qu ...

一.得与失我们每天都在做很多选择,每天选择吃什么,假期选择去哪儿玩,伴侣选择什么样的每一个选择背后看似没有深思熟虑,其实我们潜意识里,已经帮我们分析了得失我从小就不爱吃蔬菜,所以我的潜意识顿顿指 ...

神译局 · 12小时前关注某个未知的事情将要发生神译局是36氪旗下编译团队,关注科技.商业.职场.生活等领域,重点介绍国外的新技术.新观点.新风向. 编者按:无论是职场中还是生活中,不确定性总 ...

劳动者在职业生涯中难免会换工作,依照现行的法律规定,如果是劳动者自行提出辞职,企业可不支付经济补偿金.但在一些特殊情况下,即使劳动者提出辞职,单位也要支付经济补偿金. 1.职工患病,单位诱使辞职被判补 ...

身在职场,其实压力也是蛮大的.遇到好的领导还好,即便是多干点工作都不会嫌累.遇到个别没有风度的领导就不太好,如果你哪个地方没有顺了他的心,或许就会被挤兑离职.有的人说职场如战场,但有时候职场如后宫,同 ...

近日,在网上看到有位女销售王女士吐槽:她在进入一家电子产品销售公司工作后,帮助老板拿下了200万订单,而且和客户能够有长远合作,其实都是王女士的功劳,但是在月底发工资的时候老板仅仅只给王女士发放了10 ...

通常而言,官场最忌讳的就是犯规,这样明面上的错误,难以免除惩戒.但是如果有下面三种情况必须违规,必须主动寻求处分! [出处]<旧唐书>第155卷穆宁传 [原文]广德初,加库部郎中.是时河 ...

职场解惑:在没有领导安排的情况下,该如何积极主动的工作? 2018-4-12 Q帝权谋分享 [求助]老师,在没有领导安排的情况下,该如何积极主动的工作? [解答]大部分人都在逃避工作,只有懂得权谋的 ...

职场上，什么情况下应该主动辞职，而不是等领导辞退