人力资源管理操作全案（第2版） / 开普饭

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 集团员工绩效考核方案经销商从企业KPI指标库中选取指标的建议原则上页建议的KPI指标库是在通常情况下业务部门考虑的考核指标.但各公司应根据不同的行业情况和时 ...

内容简介: 在开展人力资源管理工作的过程中,企业难免会遇到各种问题,例如,如何设计企业组织结构.如何进行合理的人力资源规划.如何招聘到适合本企业的新员工等.要解决这些问题,企业就需要拥有科学.先进的人 ...

华为人力资源管理体系全案: 本文合计153页,我们已经为你整理成了完整的电子版格式,如何拿到分享的源文件收藏学习:请您关注.转发,然后私信本头条号"管理"2个字,按照操作流程,专人 ...

这是小坷叔的第32篇原创文章小坷叔写文章目的:让每一篇文章都给你赋能怎么打造值钱的个人品牌四.个人定位 4.1.什么是个人定位? 定位就是做第一的策略,个人定位就是做某个品类的第一. 4.1.1 ...

来源:学华为头条.华为心声社区编辑:华思华智库(华为离职员工组织(华友板凳会)创办,前华为HR发起,专注一站式学华为大学),商务联络请加工作微信(huasihuasxy) 华思华智库导读华为 ...

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 人力资源管理体系设计全案目录如何拿到分享的源文件:请您关注.转发,然后私信本头条号"文米"2个字,按照操作流程,专人负责发送源文件给您.

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 人力资源管理体系设计全案框架如何拿到分享的源文件:请您关注.转发,然后私信本头条号"文米"2个字,按照操作流程,专人负责发送源文件给您.

第1章导论 11公共部门人力资源概述 12公共部门人力资源管理系统 13西方国家政府部门人事管理改革及其借鉴本章小结关键术语复习思考题案例1政府雇员制--一种新的政府用人制度案例2公务 ...

第10章职业生涯管理 10.1 职业生涯管理概述 10.2 职业生涯管理理论 10.3 影响职业生涯的因素 10.4 职业生涯规划与开发参考文献

第9章薪酬管理 9.1 薪酬管理概述 9.2 薪酬设计 9.3 工资制度 9.4 奖励--可变薪酬制度 9.5 福利制度

人力资源管理操作全案（第2版）