遇到什么情形可以去申请劳动仲裁？ / 开普饭

来源:劳动报乔法官: 我们是一家汽车设备制造公司.今年7月,公司员工老黄称在家摔伤了腰,申请休两周病假.虽然X光片显示"未见明显错位骨折",但在其提交病休证明单后,我们还是准假. ...

强纪栋威科先行劳动法库 1周前作者丨强纪栋机构丨江苏省无锡市劳动人事争议仲裁委员会 *转载自公众号"中国劳动人事争议调解仲裁" 案情简介杭某自1994年7月30日起进入某家 ...

案情 2010年5月,周某入职某公司,任副总经理,工资发放形式为现金.2018年4月30日,周某以公司拖欠工资及未报销垫付费用为由解除劳动关系,并申请劳动争议仲裁,要求公司支付垫付的费用.周某提交了加 ...

我是杭州邹祺明律师,劳动者申请劳动仲裁的时效是1年,1年的仲裁时效可以发生中断. 仲裁时效发生中断的意思是在一年的仲裁时效期间内发生劳动者向用人单位主张过权利.向国家有关部门请求过救济或者用人单位同意 ...

文 | 汪正楼律师劳动用工处处存在法律风险,笔者根据法律法规与实务经验,为大家编写了<劳动用工法律风险管理100条>,从员工的录用.劳动合同的签订.履行.解除.终止.劳动争议的处理等 ...

近年来,知识产权侵权行为逐渐增多,为依法惩处严重侵害知识产权行为,阻遏侵权并充分补偿权利人,近日,最高人民法院出台了<关于审理侵害知识产权民事案件适用惩罚性赔偿的解释>(以下简称<解 ...

观点:城市患者从癌症确诊那天,我们都告知患者当去办理门诊慢性病或门诊重症!因为这可以给患者后续癌症治疗省钱! 为什么呢? 癌症,作为一种全人类目前都难以高比例治愈的疾病,严重的影响着患者的生命安全及其 ...

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劳动者没有劳动合同,但有以下这证据,也可以申请劳动仲裁?

来源:法律快车整合作者:小编 3 3653 申请劳动仲裁程序解决用人单位和劳动者的争议纠纷是我国法律规定的程序,仲裁的方法解决争议,程序简便,时间比较短,当事人不需要在纠纷处理上花费很长时间和很多精 ...

一.申请劳动仲裁应向劳动人事争议仲裁委员会提交的材料: 1.劳动仲裁申请书,3份: 2.身份证复印件一份: 3.相关证据及证据清单. 4.申请人系用人单位的,交企业法人营业执照复印件,法定代表人身份证 ...

遇到什么情形可以去申请劳动仲裁？