人力成本体系-社保风险管理与成本筹划 / 开普饭

来源:中工网原标题:哪些人单位可不为其缴纳社保 [案情介绍] 李某系公司的负责人,自知作为用人单位必须给劳动者缴纳社会保险,但自己的公司是小微企业,难以支撑高昂的用工成本.因此,公司在运营中遇到了困 ...

一.什么是灵活用工 '用人不管人,管人不用人'是灵活用工的核心.一方面,灵活用工平台和自然人签订<业务外包合同>,灵活用工平台支付承揽费用给自然人,同时自然人的委托,代为注册个体户,代为开 ...

关注:社保入税,企业最关心的问题是什么? 一.社保不合规的常见情况及违规风险 1.社保不合规的几种常见情形 (1)未全员缴纳社保 (2)未按规定基数缴纳社保 (3)未按规定期限缴纳社保 (4)签订无效 ...

为什么很多企业单位,在建立员工社保缴费的问题上,都是按照最低缴费标准来给员工缴纳社保呢?这个问题跟企业单位的用工成本是有直接关系的.我们每个人的社保待遇交纳,如果通过自己的企业单位来交纳,那么实际上是 ...

疫情还在继续,每天都是坏消息,最折磨人的还不是坏消息,而是希望.企业复工的时间感觉还遥遥无期,作为人力资源从业者,好怀念上班的日子,心中充满了焦虑和恐慌,这么长时间不工作房贷怎么办?有人说:一个工资支 ...

企业所得税是国家的主要税种之一,我相信很多企业在面临25%的企业所得税税率时,都会觉得税负高,但依法纳税是每个企业的义务和责任,针对高额的企业所得税税率,如何合理避税? 目前,随着企业所得税高税负而产 ...

广东软件行业,缺成本发票,怎样合理税务筹划? <梅梅谈税>专注于园区招商,利用地方性税收奖励扶持政策帮助企业合理合规节税避税! 北上广深,大家都常挂在嘴边的四大经济发达城市.广东省,显而易 ...

新公司的成本体系思路现阶段下成本内控指导思想 1.精确核算,所有的物料收发存信息得到及时.准确.完整的反应! 2.责任归属,所有的业务轨迹都帐有所依.利有所得! 3.稳健经营,所有的关键控制点需要得 ...

除开北京上海外,广东作为我国第一经济大省,在市场中每天都会产生大量交易,但很多交易过程中企业是无法收回发票,原因有很多.对内企业自身财务管理不健全:对外如果你不要票的话,我给你降点价,如果你想要票的话 ...

本文作者:税滴石穿 <税滴石穿>专注于园区招商,利用税收优惠政策帮助企业合理合法的减轻税负压力! 企业在运行的过程中有着高额的税负压力,成本票空缺大,企业的利润虚高.但是税收作为国家收入和 ...

公司毛利比较高,有很多隐晦的无票支出,不能成本抵扣,这样就会导致企业所得税缴的多了,那这样怎么来节税呢?这样的节税其实也不是一句两句话就能说清楚的,主要还是要结合公司的业务形态,以及公司的未来战略来综 ...

企业在运营过程中通常都会或多或少的缺少进项抵扣,或者缺少成本抵扣的情况.在缺少抵扣的情况下我们企业的税负压力就会变大那么我们该怎么来减轻税负压力呢? 1. 在选择上游供应商的时候选择能开具发票的供应商 ...

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 华为人力资源管理体系框架员工在为客户创造价值中实现个人价值在为客户创造价值的过程中,华为不仅采用"愿景目标.商业机会形成牵引发展"的&q ...

我们如果想要了解一个企业的业务,企业的三大报表肯定是最好的资料.企业的资产负债表,可以展示企业一定时点的资产结构状况:企业的现金流量表,可以展示企业现金的流动情况:而企业的利润表,体现的就是企业一段时 ...

人力成本体系-社保风险管理与成本筹划