HR工作四部曲（二）—— 筛选简历及面试邀约 / 开普饭

找工作时,看到要求比自身条件高的岗位,你会投简历吗? 通常来说,有完全相反的两派: 投份简历怎么了?大不了被筛掉呗!管他三七二十一,投! 何必自取其辱,浪费彼此时间,求着我投简历的公司多着呢!不投! ...

HR最容易忽略的面试技巧! 来源 / 金柚网(ID:MissU_app) 作者 / 金柚网推荐阅读时长 / 5分钟有些公司会把面试邀约率.到面率作为HR的考核标准,但对于经验不足的HR来说,这个考 ...

大部分人都是被动式接到HR的电话. 只有极少数人,会主动给HR打电话. 但在这少数人中,却只有极小的一部分可以给HR留下好印象,赢得面试机会. Why? 因为大多数人找不到HR的电话--. 其次,缺少 ...

千万别企图用招聘两个字概况了HR的工作.把假HR我的经验拿来分享分享. HR工作四部曲:招聘.刷选简历及邀约面试.安排面试及面试提问.安排入职及后续工作. HR工作四部曲的第一部当然是招聘. 这两个字 ...

↓↓↓ 有同学会经常问我:在很多渠道投了很多简历,但杳无音讯,这是怎么回事? 这些小伙伴其实面临的主要有两种情况,第一种是投了之后完全没有被查看?第二种是查看了没有回复. 1 先搞清楚职位到底是不 ...

经常被问到:为什么投递的简历面试邀约率低? 没有精准get到招聘岗位的点肯定是重要原因之一.那怎么样才叫精准呢? 对绝大多数职场人来说,只要有1.2年工作经验,其实都至少接触过2个或2个以上的工种和职 ...

应届生们投递简历热度最高的企业前十名都是互联网公司,字节跳动.腾讯.阿里巴巴是热度最高的三家企业. 作者 | 刘永强编辑 | 石灿从2020年6月起,我就开始着手2021届校招.为了能找个 ...

找工作的时候,不知道你有没有遇到过这样的情形: 一早起来收拾停当,理智告诉自己,是该看招聘信息.投简历的时候了,但全身心都写满抗拒:又是不想打开招聘软件的一天! 如果你找工作有一段时间,而且每天要把几 ...

磊哥是我们朋友圈子里公认的"面霸",具体体现在: 在一家公司不会超过3年,因为他有句名言"升职加薪靠跳槽": 每次跳槽都能拿到好几个不错的offer,然后优中选 ...

忙碌了一周,趁周末有时间,接着跟大家分享一些个人的招聘经验. 招聘,我总结为两件事儿:连接跟转化.怎么有效连接人选之后再跟大家分享,这期主要聊聊连接上人选之后,怎么样做到有效约面,提高转化率. 约面不 ...

哈佛大学招生流程示意图每年,哈佛.耶鲁等顶级学府,都会收到很多"远超录取标准"的学生申请.而面试,刚好是"优中取优"的录取流程中十分关键的一环. 2020年, ...

你知道什么叫度日如年吗?就是在家待业的每一天. 你知道什么叫心焦如焚吗?就是投出100份简历却等不来一个回应. 有朋友半夜发微博感叹,投了100份简历,只有两个面试.好想面对面问问HR们," ...

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