选人不是最重要的，用人更为关键 / 开普饭

如何人尽其才? 真定王刘杨曾经派以十万大军作为嫁妆,随同其妹郭圣通一起送给刘秀.刘秀称帝后,真定王刘杨不服,心想我与你同是高祖九世孙,你能当皇帝,为什么我不能?于是密谋造反.刘秀派将军耿纯前去,真定王 ...

品牌推广是指企业塑造自身及产品品牌形象使广大消费者广泛认同的系列活动和过程品牌推广有两个重要任务 1是树立良好的企业和产品形象提高品牌知名度.美誉度和特色度 2是zui终要将有相应品牌名称的 ...

有的时候,员工跳槽主要是市场竞争越来越激烈的结果:不能一味说员工的忠诚度越来越差,也不能盲目认为是企业自身做得不到位. 竞争为什么越来越激烈,有人说是产能过剩,低水平产品重复建设严重:还有的人说,房价 ...

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前言每年的冬末都会有很多孩子因为咳嗽剧烈选择输液治疗,最后虽然不怎么咳了,但出现了许多后遗症,其实这些都是因为许多家长在孩子恢复期疏忽大意引起的,导致孩子从此免疫力一蹶不振. 先说一下孩子输液之后的 ...

律师在刑事诉讼中的各项权利都体现为一种诉权,这一点与司法权运行存在本质的区别,司法权是决定权和裁判权,司法权力实践运行的好坏直接关乎律师执业权利能否实现.因此,律师对刑事诉讼制度改革最为关注不是制度怎 ...

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一.70%原则聘用人才松下对70分左右的中上等人才较为偏好.松下电器创业之初,公司的名气还不大,它只能吸收三井.住友.三菱等大企业所不要的人成为职员.松下认为,他的事业迅速成长,是这些被视为次级人才 ...

[出处]<资治通鉴·汉纪五十一> [原文]进以袁氏累世贵宠,而绍与从弟虎贲中郎将术皆为豪桀所归,信而用之.复博征智谋之士何颙.荀攸及河南郑泰等二十余人,以颙为北军中侯,攸为黄门侍郎,泰为尚 ...

一. 关于男孩(或男人)的事业.财富与婚恋.男为阳女为阴,下面为大家解读90后-10后男孩的命运!即下文中并不包括女孩的命运. 在90后之中,1991-1992-1993-1994-1995-19 ...

创造价值是企业的终极目标,选人用人就是为这个目标服务. 中化集团董事长宁高宁曾在全国组织干部学院做了一场"组织人事工作如何服务集团战略发展"的授课,结合自己在企业的实践经验,谈了自 ...

[如何选人用人] 在团队中,对着干的删除, 跟着干的培养, 帮着干的给钱, 领着干的分红! 这是规律,也是法则! [企业文化八面墙] 1.荣誉墙: 让他有面.拼命去干! 2.笑脸墙: 办公桌或工位上, ...

选人不是最重要的，用人更为关键