解决实践命题：“二代”如何接班？ / 开普饭

九.产品创新组合管理 A.组合管理的定义1.组合两方面的定义: * 战略流程:进一步筛选和探索市场.产品和技术方面的投资/机遇 * 战术流程:战术组合管理是用来分配或筛选方案的操作方法,是进行项目筛选 ...

关注我们,打造行业领先企业精益供应链在这个话题的系列里, 我们提到企业要想构建一个有竞争力的供应链机制,必须对公司的业务模式以及对应匹配的供应链策略有个非常清晰的认知.那是什么原因阻碍了这个认知 ...

字数统计:3610字预计阅读时间:约7分钟前言战略目标是一种宏观目标.它是企业对其自身发展的总体设想,它的着眼点是整体而不是局部. 战略目标是企业使命和功能的具体化,一方面有关企业生存的各个部门 ...

战略有了,如何做好执行? 图文较多,浏览阅读大约需要10分钟一个完整的战略,是从战略制定到战略执行的闭环流程.制定完战略,只是完成了一半.100个企业做战略,大约有70个企业没有获得成功,其中90% ...

一.公立医院绩效科室二次分配过程中存在的问题(1)缺乏民主参与科室绩效政策的制定,通常由科主任与护士长协商制定,普通员工缺乏参与渠道,对绩效核算过程.考核方法及分配规则缺乏了解,绩效导向性较弱,影响员 ...

一.公立医院绩效二次分配过程中存在的问题 (1)缺乏民主参与.科室绩效政策的制定,通常由科主任与护士长协商制定,普通员工缺乏参与渠道,对绩效核算过程.考核方法及分配规则缺乏了解,绩效导向性 ...

7月29日,扬子江药业集团发布公告,由徐浩宇接任董事长及总经理一职. 自此,"板蓝根大王"徐镜人去世后,医药圈传闻的"接班人之说",皆已尘埃落定. 徐浩宇是典型 ...

"爱马士"周建平,终于可以放马山南,将海澜集团这艘巨轮,交给了32岁的儿子周立宸. 在60岁的当打之年,周建平就将一手创建的千亿"海澜帝国"交给了32岁的儿子周 ...

引言 1.二代接班越来越成为家族企业所面临的艰巨难题(详见往期推送文章:家业如何长青系列一). 2. 本文主要从接班人意愿角度出发,讨论如何培养接班意愿. 3.本文提出两个做法以提升二代接班意愿:早期 ...

在上月刚刚结束的中国快消品渠道创新大会「商贸流通论坛」上,发现了一个很有意思的现象,台上分享的经销商,有一半是年轻人.而台下参会的用户,也有近一半是年轻的面孔. 要知道,在商贸流通领域上,能站在台上的 ...

说起传承,可能大部分商二代接班之时,家里面生意已经做得颇具规模,父辈们想要延续自己来之不易的基业,于是想要子女来接班. 不同于往期新经销报道的商二代,陈桢宇接手家里生意时,并没有很强的资源支持,甚 ...

[中国基金业协会]为推动解决基金行业"赎旧买新"."基金赚钱.投资者不赚钱"等问题,引导投资者长期投资行为.建立长期投资理念,协会邀请行业机构就其基金销售业务的 ...

导语:伴随东方风来,一批1950.1960年代出生的企业家下海建楼,中国房企家族如雨后春笋般崛起.30多年过去,征战市场的第一代地产富豪逐渐退到幕后,他们能铸就一个庞大的商业帝国者,绝非泛泛之辈.而在 ...

解决实践命题：“二代”如何接班？