妻子流产拒绝加班被开除，为何法院却支持公司？ / 开普饭

签了无固定期限劳动合同,被辞退后获得多少赔偿金?老刘某是某个公司的老员工,和公司签订了无固定期限的劳动合同,按照老刘自己的理解,他可以在公司一直干到退休,但是没想到还是被辞退了,老刘能获得多少赔偿? ...

小张在一家咨询公司做销售工作,入职后,公司让小张签署了劳动合同.员工手册.公司规章制度等很多份文件,小张并没有细看文件内容便签了字.后公司将小张签字的文件全部收走了,并告诉小张公司盖完章之后会给小张一 ...

2013年10月9日,赵乾坤入职河北某国家级高新技术公司,岗位为司机. 劳动合同约定:甲方安排乙方每日工作时间八小时,平均每周不超过四十小时.乙方加班要按照甲方的相关制度和要求办理加班申报审批手续,甲 ...

来源:江西法院虽然国庆节已经过去啦但是大家对假期间加班的话题一直没有停歇过还有人曾因为拒绝国庆节加班而被公司开除一审法院审理查明高某自2006年11月15日开始,与江西南昌一酒店签订劳 ...

↑↑↑ 为您讲述精彩普法内容的"上海高院"头条号特邀主笔:蔺皓然上海二中院民庭法官助理年初伊始,上海二中院曾官宣一起"为父奔丧被辞退"案,引发社会热议. ...

南昌有一位酒店"打工人"高某,在国庆节期间拒绝公司的上班要求,被公司以"无故旷工"三天为由开除.之后,高某将公司诉至法院,要求法院认定公司开除自己的行为违反&l ...

南昌有一位酒店"打工人"高某,在国庆节期间拒绝公司的上班要求,被公司以"无故旷工"三天为由开除.之后,高某将公司诉至法院,要求法院认定公司开除自己的行为违反&l ...

问律首席法务官专注于企业法务合规和风险管理的自媒体平台.解读企业运营过程中关于公司治理.劳动人事.知识产权.税务筹划以及生产.采购.营销等方面涉及的法律问题.为企业健康发展保驾护航! 5篇原创内容 ...

图为法院向张女士送达二审判决书.潘唐玮摄导读新生命的到来本应充满甜蜜和喜悦,但不少职场女性却因此多了烦忧.因怀孕.休产假遭遇被解除合同.被降薪.被要求出差或加班时,她们应当如何维护自身合法权益? ...

有这样一起案件,男员工在下班后给女同事发 ' 小视频 '.公司硬核辞退了他,男员工不服气将公司告上法庭.那公司这样做是否合理,男员工能否要求公司赔偿呢? 让我们一起来看看江苏省无锡市中级人民法院是怎样 ...

有一句话是这么说的"没有爱的性是苟且,没有性的爱是残缺",在男女双方交往中,到底是爱情更重要,还是性生活更重要呢? 这个没有定论,每个人都有自己的答案. 不久前,在江苏淮安市,有一 ...

妻子流产拒绝加班被开除，为何法院却支持公司？