混迹职场多年，共事过很多领导，发现优秀的... / 开普饭

勤奋≠升职职场中埋头苦干升职的可能性并不大,很多人以为只要我勤奋干活,领导迟早能发现我的勤奋,只要领导发我在勤奋干活,到时候就有可能获得提拔. 其实勤奋与升职是两码事,勤奋并不一定能获得升职,因为勤 ...

这是职场案例第 384 篇原创文章如在文中找到错别字指正者一字三元先到先得今天转述别人的故事,分享我的思考,供你参考,欢迎留言与我交流. 咨询者的故事: 前天上午,隔壁部门发生了争吵. 员工埋怨 ...

职场案例: 近日在论坛中看到有位女销售小李吐槽到:她在公司里出差了近三个月的时间,花费了3万出差的费用,结果老板竟然不愿意报销,因为老板认为女销售小李并没有签下太多的客户,而且订单又如此之少,于是便扣 ...

如今在公司工作,很多员工对于公司对于工作并没有更加清楚的判断,所以在团队里就很容易被领导所欺骗,不久前便看到有位女销售小李吐槽到:她在公司里辛勤工作近一年的时间,终于签下了200万的订单,但是公司老板 ...

某公司一个岗位有要竞聘, 参加竞聘的有两个人, W能力强.做事认真. C则是能力平平,人际关系很好. 两个人都想要这个位置, W自然就是发挥自己工作能力强的特点. 而C则明白,自己想要这个位置, 和W ...

职场案例: 近日有位90后本科生分享了他的真实工作经历,本科生北漂5年了,在国企月薪仅仅不到6000元,而他的老婆在一家互联网公司当程序员,月薪达到了20,000亿之上,所以他也是现在总是被老婆嘲笑收 ...

职场上,有这5种行为的领导实属"小人",最好敬而远之职场中,从来都不缺乏"小人",毕竟环境使然,有些实在是没办法,被逼的. 当然,若是你心足够正,就算生活所迫 ...

混迹职场,如何才能变得越来越优秀? 1.要学会隐忍,韬光养晦.现代社会只看结果不问过程,不管你如何努力,只要没有结果,你就是个失败者.所以,在你还不够强大的时候,要学会隐忍,不要过于在乎所谓的面子和尊 ...

不久前,在论坛中笔者看到这样一个案例,有位网友吐槽到:他们公司有一位女员工在参加公司聚餐的时候,打听几位女大学生的工资,但是有个大学生竟然主动的告诉老板,老板也是遵守了公司的规定,在聚餐结束后就把那位 ...

混迹职场,千万别耍小聪明,尤其是在领导面前,所有的小聪明最终都为成为自己前行路上的阻力.所谓的小聪明,多指在小事情或者是枝节方面展现出来的聪明,往往会影响大局. 古人云:上无不智,下无至贤.意思是说, ...

对于领导内涵的理解,千人千面,莫衷一是.真正管用,有用的是贵人型领导.也就是那个在你关键时候,伸出援手,拉你一把的人. 别小看领导这"及时雨"般的有力助推,无异于雪中送炭,至少能让 ...

混迹职场,总会遇到一些与自己"气场不和"的领导,发生矛盾,或者无意间得罪了领导,这时领导看你不顺眼,但是手中的权力又无法辞退你的时候,经常会以各种方式了来整你. 说起来整人,领导的 ...

外卖小哥解释由于商家出单太慢,所以他一直只能是在商家那里等待,所以才导致超时10分钟,可是这位女员工并没有理解外卖小哥,于是直接恶意给了差评,双方也是发生争执,女员工最后也没有想到自己竟然因为给外卖员 ...

近日在网上看到这样一个案例,有位女员工在进入网络公司工作半个月后,因为中午午睡半个小时,结果就收到了公司的开除通知,女员工已经跟公司签署了正式的劳动合同,但是公司方面却还是强制性的要求,女员工不必来公 ...

近日在网上看到这样一个案例,有位网友吐槽到:他们公司里有一位女同事小李在订外卖之后发现有位外卖员,因为商家出餐太慢,超时了1分钟,所以小李便直接给差评,但是外卖员声称自己确实因为特殊原因,希望小李能够 ...

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