企业引入感恩文化
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下午三点准时开始的 团建活动,没有严肃,也不刻板,是游戏的形式,显得轻松.活泼.可爱. 开场就让我这个门外汉讲话,我也就大言不惭地放起炮来.也许是我想多了,把它上升到企业文化的层面,基调定在企业文化建 ...
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企业文化构建应因时而异
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每日悦读II“为什么越是小公司,越强调感恩?”
全文共1853个字,读完约需6.3分钟 文/诗来 这些年我研究企业管理,发现一个很普遍的现象:越是小公司,越是在企业文化中强调感恩. 这些小公司仿佛患上了"感恩缺失症",做什么事都 ...
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论企业的“安全文化”
概念 安全是从人身心需要的角度提出的,是针对人以及与人的身心直接或间接的相关事物而言.然而,安全不能被人直接感知,能被人直接感知的是危险.风险.事故.灾害.损失.伤害等. 安全文化就是安全理念.安全意 ...
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让修心的“内功”传入企业发展的文化内核
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商业一类企业引入非国有资本的持股比例可超1/3
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向企业的“僵尸文化”Say No
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