康华起飞,狂招3000人,成功绝非偶然!
近日有关康华生物的一则招聘海报,刷爆朋友圈,亮点之处在于“因业务发展需要诚聘生产人员3000名”,一期计划招聘1500名;不仅大量招人,还给出了非常不错的待遇条件:月薪5000+,着实诱人~
据业内自媒体“IVD工具人”预测本次康华生物疯狂扩招,或因抓住了海外新冠大单,正如此前新冠明星企业-宝太生物,将迎来崭新的发展机会。
谈到康华生物,就不得不提国内IVD企业的分布地图了;我国IVD企业80%都聚集在北上广深等一线城市,而知名的IVD外企则喜欢将总部放在上海、北京等地。
除去这种龙头效应之外,就是散布在其他各个省份的IVD企业,他们不仅在当地做的非常成功,并以此走向了全国, 走向了世界,其中作为代表的有企业有,郑州安图、潍坊康华、重庆中元、武汉中帜、西安天隆、桂林优利特、杭州艾康、湖南圣湘、厦门艾德、成都博奥、天津诺禾、江苏硕世、东北制药、武汉明德、西安金磁等等。
在刚刚过去的重庆CACLP展会上,各地IVD企业如雨后春笋般快速发展,此次康华生物如此疯狂的扩大产能,或许真如上所述,是接到了海外的大订单。但从另一个层面考量,机会与实力并存。
3月28日下午,康华生物在重庆CACLP举行了新品发布会,推出了Aurora多场景应用磁微粒化学发光仪,既有高通量又兼顾小机身,多型号,多场景应用,可满足各级诊疗机构的需求,其配套试剂也正在不断完善,目前拥有近50多个检测项目,VEGF、S100、胃功能四项等肿瘤检测项目在癌症的早期筛查与诊断以及辅助治疗的过程中都具有非常好的意义。。
机会并不独行
看到康华的招聘新闻,很多又想到了熟悉的配方,此前多家媒体报道称“厦门宝太生物仅去年12月销售额就高达24亿元。目前,该公司有80多条生产线开工赶订单,春节假期不停工,计划争取80%的员工留在厦门过年,还要花3000万鼓励员工当地过年”。
至于数字的真实性不做过多的评述,但至少2020年是宝太生物迈向2.0时代的起点,也是要完成转型的一年;在重庆的CACLP展会上,有幸和宝太生物的庄总进行了深入的沟通,和外界传的神乎其神 不同的是,我深刻感受到了宝太生物是非常用心的一家企业,在喧闹的展会上宝太专门做了一个茶室,不仅有专人泡茶、沏茶,还按照姓氏匹配专属的茶杯,喝完之后还可以带走!闹中取静,是为沉稳。
我也有幸和康华生物的市场总监李秦章总,有过短暂的聚会,同样也有沉稳、踏实、用心的感觉,所以用心真的是一家企业非常重要的元素。
康华和宝太的例子只是新冠疫情大背景下的两个案例,我相信还有很多这样的案例未曾出现在大多数的视野里,但它们却真实的在发生着,机会来了,用什么去抓住,平时用什么来苦练内功才是必修课。
暗潮涌动,分水岭已至!
2021年将是IVD企业发展的分水岭,我们看到宝太生物18亿狂揽人才,新冠企业买地修楼,收购优秀标的,扩大产能等等。今年应该是最富裕的一年,因为去年赚了很多钱,那这些钱该怎么花呢?分红,买理财?
我们一方面缺少优秀的技术和产品,一方面缺乏市场,在过烫的资本沉寂之后,留给行业的功课,一定是如何做好技术产品,有了好的产品,才能在国内高端市场逐步完成替换,才能走向国外,让中国造IVD产品不再只有一个“便宜”的标签。
革命尚未成功,同志一起努力!
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