职场案例 丨 功利心太重

学员咨询：杨大大，我参加了公司的一个培训，感觉很好。但是培训完，我和关系较好的同事交流时，别人都说我的功利心太重。我不明白。

我问：你在培训中做过什么事？

学员：参加培训的第一天，老师要求我们做自我介绍。当时我说，自己的目标是让别人记住我。培训期间，我都在抓住机会表现自己（此处省略100字）。我认为这是一次很好的表现自己的机会。

学员：但是培训后期，在小组成员“互相批评”这个环节，他们都说我功利心太重。我不明白为什么他们会这么想我，现在的社会不是说“酒香也怕巷子深”吗？

我说：表现自己是没错的。经过这几天的培训，你对小组其他成员了解得怎么样？

学员：有了解。

我说：了解到什么程度呢？你能叫出小组所有成员的名字吗？

学员：只能叫出两个人名。

我说：那两个人，有什么特点？

学员：在公司的地位比我高。

我说：那你的确功利心太重。

学员：为什么？

我说：你想让别人记住你，但是你却没有记住别人，而且你记住的人都是“名人”。你对普通人不感兴趣。普通人对你也就不感兴趣。

迁移到团队管理方面，你没记住所有员工的姓名，没有发挥好所有员工的特长，那就不可能成功。