辞职时，领导言辞恳切地挽留你，并非都是出于真心，给你5点忠告 / 开普饭

职场案例: 前不久在职场论坛中,笔者看到有位女大学生小陈分享了她的工作经历,小陈在进入公司工作了一年的时间,可是却被老板拖欠了半年的工资,很多同事都怨声载道,可是又没有办法,只能在公司里继续坚持,希望 ...

不久前,在论坛中看到有位女销售分享了自己的工作经历,这位女销售在进入一家网络公司工作后,发现公司方面竟然不给员工缴纳五险一金,而是声称给员工涨1000元工资,对此女销售觉得这样很不公平,因为在签合同之 ...

职场案例: 有位女研究生小张在公司里工作了三年,怀孕之后却被老板调到外地工作,虽然在外地小张是主管,而且月薪也比之前高了3000元,老板也是承诺外地只需要工作一年就可以回到公司成为高管,不过在工作一个 ...

近年来,有很多年轻人在进入社会工作以后,其实工作不顺心,都是由工作环境或者老板所促成的,因为大家都希望自己能够在职场中有稳定的工作和岗位,可是公司老板却觉得员工如果耽误了工作进展频繁请假或者休假对于公 ...

销售案例: 近年来有很多销售员,其实在进入销售公司以后,往往会被领导所利用,因为他们在行业中打拼了很长的时间,可是无论怎样努力熬夜加班,最后却发现自己只能获得非常少的回报,不久前有位女销售王女士便吐槽 ...

如今在进入公司工作多年后,有不少老员工其实立下了汗马功劳,但是最后却无法获得较好的结果,那么就说明这些老员工已经在老板眼里没有了任何的价值,老板开始过河拆桥,所以很多老员工都会对老板看特别的失望. 不 ...

职场案例: 近日在论坛中看到有位网友分享了他们公司的工作经历,这位网友坦言:他们公司招聘了10个大学生,可是老板突然提出了新的规定,要求员工无偿加班免费加班,很多员工都怨声载道,但是当天都没有跟老板提 ...

近日,看到有位女销售分享了自己的工作经历,这位女销售在公司里工作了近一年的时间,终于签下了100万订单,但是公司老板也是兑现了自己的承诺给女销售升职加薪,现在女销售作为销售部门的主管,可以说引起了很多 ...

[注]双标题同步文章,首发企鹅号职场火锅. 两难问题,在企业中层管理或公务员事业编面试中,被大量应用.回答这类问题,既要显得真实,又要有一定的高度,当然,如果还有深度,就会有加分.那种股评家式的回答, ...

最近朋友小丽辞职了,让步入职场数年的几个老同学说来唏嘘不已. 入职五年,业务能力不在话下,工作勤恳,兢兢业业. 却眼见身边新来的同事薪资超过了自己,自己工资是比刚入行的时候高了些,但每次涨工资都跟裹了 ...

阿干说离职就像分手,不管怎样心里都有芥蒂. 成年人要为自己得行为负责. 作者 | 千一来源 | 智联招聘 (ID:zhaopin-com) 最近,职Q上有网友投稿:自己提出离职后,老板主动挽留,并 ...

最近,有读者留言:自己提出离职后,老板主动挽留,并许下很多诱人的条件,还有留下的必要吗? 对此,有读者回复:"老板挽留你,不是因为你多能干,而是这样成本最低".可以说是一句话戳穿职 ...

关注职场办公,分享实用干货,洞察科技资讯!大家好,这里是职场科技范~ 当你提出离职,如果领导出言挽留,你是怎么打算的呢? 是拿上新offer掉头就走,还是被上司的"推心置腹"所动摇 ...

俗话说的好:多个朋友多条路. 职场中有不少人冲动辞职,某个阶段干得不爽了,或是因为直属上司.老同事的欺凌负气离开等等.无论是冲动还是理智之下,做出的辞职决定,最后在跟领导辞职时说的话,一定要想清楚. ...

凡工作几年以上,绝大部分人都有过辞职的经历吧,为啥辞职,还不就是马云说的那两个原因,要么是钱不够,要么是心受委屈了,总之都跟公司和领导有关系.那么在领导问你为啥辞职时,你能如实说吗?有的人想,反正我也 ...

小李最近挺闹心.关于要不要提离职,她已经纠结了3个月. 可算鼓起勇气和领导面对面沟通,得到的答复却是:等项目结束后,成果出来了,她升职加薪是理所当然,没必要冲动离职. 小李陷入纠结,留在这,现有的项目 ...

在一家公司,如果干的不开心,又或者是公司钱没给够,辞职与否都是个人选择来去自由,这是人之常情.一般正常情况下,之前在递交辞职申请的时候,老板都会照例的问一句"辞职的原因",对于真实 ...

辞职时，领导言辞恳切地挽留你，并非都是出于真心，给你5点忠告