老板设置的这三个套路，不要轻易当真，会影响你的大好前途 / 开普饭

老板是负责公司整体管理.为公司制定发展战略的人,而不是全体员工的"问题汇总站".老板雇佣员工的目的,就是解决工作中的各种问题.老板有老板自己的问题需要解决,而员工也应该认识到,解决 ...

[注]双标题同步文章,已发企鹅号职场火锅. 职场江湖,上下两级,既是管理,也是博弈.上级哄着下级多干少要,下级倒逼上级先给后干,各自打着有利于自己的小九九.总体来说,上级可用的博弈筹码远远多于下级,很 ...

如今很多员工在进入公司工作后,都希望自己能够实现目标,希望能够跟同事之间有更进一层的关系,但是大家在利益纷争面前,可能就会显得很被动,因为有些领导作为升级,他们根本就不愿意新的员工,反而利用员工欺骗员 ...

当你碰到了领导.老板压榨下属的这三个套路,就赶紧跑路,不然就嫌自己命长.这三个套路是:卑.弱.废. 1.卑--自卑:时刻让员工感到自己不行,夹起尾巴做人这种领导会时不时让你感到自己不行,比你强的人有 ...

今日看到有位女销售陈女士吐槽到:她在公司怀孕之后也没有放弃出差的计划,而且在出差期间签下100万订单,但是在回到公司以后并没有获得该拿到的奖金,反而被老板劝退,因为老板觉得陈女士在公司里工作虽然非常的 ...

如今越来越多员工在进入职场工作后,渴望自己能够得到领导提拔,当大家被升职加薪的时候也是热泪盈眶,以为自己能够出人头地,但是却发现自己往往深陷领导的套路,套路还是非常深的,让员工防不胜防,如果没有应对技 ...

如今在进入公司工作多年后,有不少老员工其实立下了汗马功劳,但是最后却无法获得较好的结果,那么就说明这些老员工已经在老板眼里没有了任何的价值,老板开始过河拆桥,所以很多老员工都会对老板看特别的失望. 不 ...

2021-05-07 09:23 来源:绥青新闻.极目新闻 "他烫了我还追着我打!我妻子被毁半张脸,我儿子被烫好几个水泡!" 5月5日,湖南省衡阳市雁峰区,在白沙洲经营炒菜大排档的 ...

现在是什么时代?现在是一个万众创新.万众创业的时代,几十年前开始改革开放的时候,最大胆的是四川人和浙江人,他们是最早开始出去闯荡的一批人.但是这两个不同地方的人却有着不同的命运,四川人闯荡出去在沿海城 ...

(图源:Norwaysbest) 控心术无处不在,尤其在我们这个一言不合就道德绑架的社会. 不信? 这些你肯定耳熟能详: "玩具又摔坏了,你这孩子咋这么粗暴" "衣服又弄 ...

老板设置的这三个套路，不要轻易当真，会影响你的大好前途