成为一个出色的学习型组织要怎么做？ / 开普饭

[ 编者按 ] 2020年夏天,<MIT斯隆管理评论>和Cognizant调查了4296名全球领导者,并进行了十几场高管访谈,涵盖了20多个行业,以探索人们对未来领导力的认知变化. 数字 ...

7月11日,职前教育的领跑者UniCareer宣布完成B轮融资.本轮融资由新东方与昆仲资本联合领投. 在去年刚完成3000万A轮融资1年不到,UniCareer产品迭代速度以及业绩完成度惊人,更是在企 ...

学习大体上分为三类.一类是基础教育,这是国家给你提供的.二类是个人需求教育,这一类教育是根据自己工作的需要,自己确定要学的内容.三类是供职单位根据岗位需求,给你的教育,这种教育也叫培训. 考虑到&qu ...

学习型组织的最初构想,源于电脑内存的发明人.系统力学创始人美国麻省工学院的佛睿期特在1965年写的一篇文章"一种新型的公司设计",他运用系统动力学的原理,具体生动地构想出未来企业的 ...

真正的学习型组织昨天我们谈到,话说夏侯胜说完这段话后,群臣认为他对先帝不敬,联名弹劾他,唯独丞相长史黄霸不肯署名,群臣就连同黄霸一同弹劾.宣帝将两人逮捕下狱. 黄霸为人好学,趁着在狱中无事,向经学大 ...

下载本期音频,请在后台回复:0726 各位亲爱的同学们,大家好.非常感谢你关注彪悍晨读. 今天的剽悍晨读给大家推送的文章是美国的作者彼得·圣吉写的一本书<第五项修炼>. 围绕着彼得圣吉的这 ...

企业内部改善机制的形成和学习型组织的建立这一部分是长期任务,目标是企业内部改善机制的形成和学习型组织的建立,从而带来客户,企业,组织和个人的良性发展.这是一项包括ACES和FC全体部门支持和参与的综 ...

创建学习型组织已经被越来越多的企业所认同,很多企业都把创建学习型组织当作人力资源管理的重要工作,但是为什么要建立学习型组织?什么样的组织才算得上是学习型组织?学习型组织可以分成几个阶段(层次)?企业如 ...

2014年以来,物业公司跟随集团公司十城百亿的战略快速扩张,至2014年8月团队人员已达400多人.公司为打造团队,让新员工融入公司文化,特制定专项年度培训计划,完成了首批内训师队伍的组建,并在集团人 ...

开展基于学习型组织建设的培训,能为员工提供良好的学习环境和氛围,敦促员工自主学习,有效提升自我知识储备和工作能力. 本文是2017年9月推送的第49篇干货,计2844字.您今年累计阅读了13.56本& ...

成为一个出色的学习型组织要怎么做？