【深度干货】什么样的员工最招老板喜欢？ / 开普饭

转:单眼老表博客的博客职场胜战方略--忠诚是职场敬业的无价之宝(1) 要想成为一名优秀的员工,忠诚是必不可少的最重要的一点.那些企业及老板眼中的红人.那些最受重用的员工,历来都是那些忠于公司或企业. ...

什么是人才,价值相对较高,而且能够利用自己的价值为公司做贡献,才能算得上人才如果没有人才的支撑,绝不可能做到由小到大,由弱到强.企业不仅仅需要高学历的专业人才,更需要德才兼备的复合型人才,能够留住人 ...

职场上,领导和员工的关系是相辅相成的,领导具备大局观,指明方向,而员工是执行者,努力工作不断朝着目标进发,两者共同把工作处理恰当,达到双赢的效果. 人与人之间讲求缘分,工作之间也要讲究默契,如果领导和 ...

不久前,在论坛中笔者看到这样一个案例,有位女销售分享了他的工作经历,女销售在一家销售公司签下了100万订单,可是在月底只收到100元的奖金,他觉得非常的无奈,在找老板询问原因的时候,老板也是解释到,由 ...

一流员工的"五大"准则一凡事负责任,决不找借口中层干部不成长不进步的主要原因是不够负责任.向上级汇报工作,必须拿出方案,向领导汇报只能报选择题而不能报问答题,但中层干部向基层 ...

老张是一家工厂的老员工.可不料工厂受疫情影响.由于经营不善.被迫关门歇业.老张无奈.不得又找了一家新工厂上班.说实话像老张这把年纪的人失业了,很难再就业.所以老张求职时自降身价.就是想尽快地上岗入职. ...

近年来,有很多员工其实在进入公司工作以后,都希望自己能够和老板保持良好的合作,但是有些员工在和一些亲戚或者是关系比较不错的老板工作时,却发现自己根本就没有办法跟亲戚保持良好的关系. 在论坛中,笔者便看 ...

最近,网上兴起了一种妆容--[家暴妆]. 有很多美妆博主在"秀",自以为很美,实际上很丑. 因为拿暴力消遣,在受害者伤口撒盐的行为,毫无底线. 更气愤的是,在很多家暴者寻求帮助的平 ...

刘女士在毕业之后经过面试笔试终于进入一家互联网公司,可是她却发现在公司里,总是看到领导通过一些奇葩的管理方式来处罚员工,前不久公司有位90后的员工在加班期间去厕所抽烟缓解压力,但是老板知道这件事情以后 ...

谷纹是古代玉器装饰最为常见的纹饰,尤以玉器谷纹运用的最为极致,形态如初芽的种子,在古玉学术界认为,谷纹的风格来源和演变主要出现在春秋到战汉期间,西汉以后所运用谷纹皆借用这段时期,也有学家指出,谷纹和卷 ...

[困惑]老大,我是小老板,手下几十号人,现在有个项目,要推进,有一个爱占小便宜的人,很积极,尽管有能力,但是我内心却不想用他,但是,其他人,都不怎么感兴趣,我该怎么办? [解析]其实小公司都是如此,没 ...

【深度干货】什么样的员工最招老板喜欢？