中企员工留马过年你们都是平凡的“英雄” / 开普饭

大时代下,每一个小人物都不普通.6小时前 "2021年的旅游旺季,生于7月15日,卒于7月29日,享年15天." 临近7月底的几天,旅游业从业者卓娅的朋友圈被这句三分自嘲七分悲凉的 ...

危难之际显英雄细微之处见人品王成川|| 江苏岁寒知松柏,危难显真情:滴水见太阳,事小见思想.我们的生活和工作都是由每一个细节组成,危难之际彰显出了英雄的本色,细微之处体现出一个人的人品. 疾风知 ...

KL Pavilion NO ⊱FIRST⊰ 每次到周末,年轻人总会在结束忙碌的工作日后出门吃吃走走,今天朋友约我去Pavilion. 如果没有记错的话,那就是刚刚来吉隆坡的时候,老板有带我来过.之 ...

2020 LOVE LIFE 早晨上班,发现店里没有网络.做了一个早上的咸鱼,基本没有什么活干.坐在店内真是一种折磨,毕竟疫情期间这种冷清要持续到6月9日.现在的生存之道就是淡定,从容,不急不躁的心 ...

今天是马来西亚当地人的新年,在城里工作的劳动人民都回家过节了.疫情期间,这种人口大迁移真担心会再次爆发第二轮疫情.难得的清净,我准备呆在公寓整理一些资料文件,不知不觉都到了下午.比起深圳的快节奏,马来 ...

2021-01-28 07:29:35来源:中原网 "十大措施保障市民就地过年".确保每名入境人员从"国门"到"家门"都在防疫管控之中--昨 ...

春节临近,我国本土疫情零星散发和局部聚集性疫情交织叠加,目前全国已有29省市倡议就地过年."就地过年,非必要不返乡"成为了人们如今最关心的话题. 从国家相关部门表述来看,主张倡导在 ...

经常看到裁员的新闻,人们总容易想象到自己被裁员时的情景,裁员后的经济补偿当然是最受劳动者关注的. 疫情后 "经济补偿金"这个词的百度搜索指数增长了近一倍. 经济补偿金是用人单位解除 ...

根据<劳动合同法>相关规定,在劳动者合同没有到期.能都胜任工作且没有犯错的情况下,用人单位也经营正常,这时候单位合法解除劳动合同的方式就只有一种:协商解除. 根据规定,用人单位与劳动者协商 ...

根据<劳动合同法>第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 可以看出,员工提出辞职,只需要提前三十 ...

每年春节前,是单身男孩相亲的黄金时间,没有对象的男孩早早也回了家.相亲,这是仅次于结婚的大事,每个家庭都会看得很重要.尤其是农村,一年中也只有过年才有机会相亲. 今年的情况有点特殊,听村里的一个发小说 ...

在公司工作了二十多年的老员工,无固定期限合同,上班时间打了5分钟瞌睡被公司开除,是不是处罚过重?会不会被判定违法辞退?工作二十多年的员工违法解雇赔偿有多少? 梁江1991年12月入职中山某科技公司从事 ...

公司没买社保员工发生工伤事故,公司给不起工伤赔偿怎么办? 根据<工伤保险条例>第六十二条规定,依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例 ...

依据<工伤保险条例>第十七条规定,当员工发生工伤事故,用人单位应当在30日之内向社会保险行政部门申请认定工伤. 如果单位没有在30天内为员工申请工伤认定,工伤职工或其直系亲属可以在一年内自 ...

中企员工留马过年 你们都是平凡的“英雄”