为何聪明的员工不会跟领导走得太近？都是套路 / 开普饭

如今在进入职场以后,其实很多聪明人如果看到一些公司老板不近人情,或者总是在通过一些非常严格的制度来欺负员工,那么大家就会有非常紧张的情绪,不愿继续在公司里帮助领导获得更好的效益,因为领导已经在大庭广众 ...

当你碰到了领导.老板压榨下属的这三个套路,就赶紧跑路,不然就嫌自己命长.这三个套路是:卑.弱.废. 1.卑--自卑:时刻让员工感到自己不行,夹起尾巴做人这种领导会时不时让你感到自己不行,比你强的人有 ...

处理人际关系对于职场人来说是比较重要的,如果说你的人际关系处理得比较好,那么可以利用相关资源,而对于一些难以完成的合作方案也许会轻而易举地解决好. 而在职场这个不见刀光的地方,处理好与上下级之间的关系 ...

其实大家可以发现,在职场中,和领导走得很近的人,是有混得好的人,但是并不多,而且过得也不是很舒心,而大多数混得好的人,往往不会和领导走得太近,并且还很舒服,其实这些人大多都是聪明人. 那么为什么聪明的 ...

" 职场智谋 " 潜心研究古人的智慧,总结提炼智谋精髓,古今结合,详细揭秘职场潜规则以及办公室政治 [参考书籍]<资治通鉴>魏纪一(公元220年) [事由]蜀将军孟达在 ...

讨好领导是一把双刃剑,有时候用不好就会伤害到自己.所以在职场上真正聪明的人,这个分寸感都把握得很好. 告诉你一条至理名言:和领导暗地里好,和群众明面上好! 1.领导管人必须要一碗水端平(哪怕是面子上的 ...

职场案例: 近日在论坛中看到有位女大学生小陈吐槽到:她在参加公司聚餐的时候,主动找主管敬酒,但是却被主管开除了,经过了解,也是发现原来小陈在找主管敬酒时说了很多拍马屁的话,让主管下不来台,被不少同事看 ...

张经理是公司生产部的经理,李主任是车间主任,我和刘勇是李主任手下的班长.张经理和李主任都住在公司宿舍的六楼,我和刘勇住在宿舍的五楼. 每次张经理主持生产部的管理人员会议,刘勇总是带头踊跃发言,积极支持 ...

为何聪明的领导从不和员工走得太近?切记这3点"领导艺术" 作为领导,管理是最为头痛的事情. 不仅有工作上的诸多琐碎杂事,还要面对各种各样的员工. 相比起来,后者甚至更加的难以处理. ...

不久前在论坛中看到这样一个案例,有有网友吐槽:他们公司有一位女员工进入公司工作近一年的时间,但是在怀孕后还有的在公司里加班,连续加班15天,老板都看不下去了,没过多久,这位女员工便被老板升职了,很多同 ...

近日在论坛中笔者看到这样一个案例,有位女销售前不久跟主管去请客户吃饭,可是在吃饭期间主管和客户喝的比较多,在喝醉以后女销售便主动结清了8000元的账单,只是第2天让主管还钱的时候,女销售却收到主管的信 ...

为何聪明的员工不会跟领导走得太近？都是套路