重温经典 | 彼得·德鲁克：什么是管理？ / 开普饭

阅读今天的社会有两种需要:对组织而言,需要个人为其做出贡献:对个人而言,需要把组织当成实现自己人生目标的工具.只有管理者的有效性,才能使这两种社会需要相辅相成.总而言之,卓有成效确实是必须学会的.( ...

彼得德鲁克,管理大师中的大师!精选他的22条管理思想,你细细品读,你真懂了几条?全懂,你吹牛! 10条以上,算你优秀,不足5条,可能是大多数,懂得越多,你会越有收获!推荐你细读: 1. 管理者,就必须 ...

"现代管理之父＂彼得・徳鲁克最著名的管理学著作之一,倾注了德鲁克极大的心血书中,德鲁克集中论述了一个管理者如何做到卓有成效.他提出个重要的定律:管理者的效率,往往是定组织工作效率的最关键因 ...

一般机构对成效的要求表现在三个方面: 直接成果. 树立新的价值观或对这些价值观的重新确认. 培养与开发明天所需要的人才. 以上是德鲁克先生在<我能贡献什么>一章中的阐述. 在管理实践中,直 ...

启蒙中国现代管理第一人当今中国一切活跃着的组织在眉睫的问题正是德鲁克向我们描述的如何管理的问题超越时空的德鲁克,管理者永恒的导师他称自己是"社会生态学家",他对社会学和经济 ...

►领导者说: 要明白:管理你的上司是下属管理者的重要责任,也是下属管理者能否取得工作成效的一个关键因素--也许是最重要的因素. 要使我们自身的工作富有成效,我们最好想办法使那些会影响我们绩效的人也能够 ...

"谈论创业时,人们往往倾向于把焦点放在高管人士的个性及态度上,特别是首席执行官的个性及态度--但远不能肯定的是,没有合适的策略和实践, 高管仅靠他们的个性和态度就能创建一个创业企业--尽管这 ...

今天我想跟大家分享的主题是"从EGO(自我)到ECO(生态):理解德鲁克思想的一条主线".简单来说,就是我眼中的德鲁克的思想脉络,他一辈子到底在说一些什么事,他一辈子真正关心的事情 ...

愿您新的一年牛气冲天点击上方"许树泽树我直言"关注我们比投资资产更重要的是投资自己,自己是人生中最宝贵的资产.如何让这项资产增值,你必须学会如何管理自己. 本文是<哈佛商 ...

来源:管理那点事网络转载,文章观点不代表丰融视界立场什么是管理者?管理大师彼得·德鲁克说过一句话,管理者是"对影响自己业绩的所有人的业绩负责的人".作为一个管理者,管理只有五个 ...

现代管理学之父彼得·德鲁克(Peter F．Drucker)管理思想的精髓被总结为"1358",即管理的一个定义.管理的三大任务.管理者的五项工作和企业需要设定目标的八大领域. 1 ...

有一家电力行业的软件开发部,因为要控制全职员工的人数,所以很多开发人员都是以外包形式聘用,以下这个表是我们抽看的三个项目的数据,第一列是这个项目的功能点数,倒数第二列是项目的缺陷数. 可以看出,项目的 ...

★背景介绍今天转载的这篇<管理自己>,洋文叫做<Managing Oneself>.此文刊登在十年前(2008)的<哈佛商业评论>(HBR)上,号称是 HBR&q ...

身为管理者,你的时间或许总是不够用. 比起幻想一天有36个小时,你更需要做的,是改变自己看待时间.运用时间的方式和手段. (一) 认识你的时间要知道,你的忙碌,是因为你在错误的工作方式中浪费了大量时 ...

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