领导管人不能靠淫威和心软，只要搞清楚这3点，下属心服口服 / 开普饭

我应该就属于那种温和型的领导吧.员工们也常常说我是那种看起来斯文,实际上也很斯文的人.我平日里跟员工说话都是和风细雨的,几乎不会大声说话,起初管理团队的时候,我自己也试图改变我的性格,但后来我发现这很 ...

一个好的团队,需要好的领导者.一个好的领导者,能带领一个团队变得更好.好的领导被会被一个团队所拥护和爱戴.被竞争对手所尊重. 如何成为一个好的领导?只需要做到以下3点: 第一,寻找一个好领导的形象作为 ...

很多长期混职场的人,对于领导收拾人的阴招都有深刻的认识,经过总结,领导最常用下面这五个阴招收拾大家不知道情况的人,推荐阅读:对照一下,你是不是当官的料.还对自己的领导感恩戴德,其实领导的背后没有几个是 ...

当今社会,职场生涯是一个人绕不开的人生阶段,人们的工作过程都不会是一帆风顺的,有人顶着巨大的压力逆风前行,也有人随意洒脱,对遇到的风险和困难满不在乎,只想过好自己的每一天.说到升职加薪是每个人多多少少 ...

历史总是记住那些"第一人",却时常忘却很多"其中之一",有些人生活在名人的光环下,创造出的丰功伟绩直到从史料中才找到他们.比如张骞出使西域,张骞成为千古的名人, ...

在七十八岁那年初三成功挽救即将破产的日航. 脱去西装革履, 穿上草鞋僧衣, 他想真正的去感悟世界. 此后,他将各种股份分给全部员工大彻大悟. 马云三次向他请教,软银孙正义说:没有他,就没有软银国学大 ...

职场上,领导重用一些人,把他们当作自己的亲信,并不是随随便便靠你去套近乎.拍拍马屁就可以的,领导重用人一般都有几个原则,看似简单,但能符合这些要求的并不多,来看看你是不是. 领导想要重用一个人,首先最 ...

大多数职场人都在追求升职加薪,可事实上加薪容易,升职难,加薪可以通过劳动所得,虽然不能百分之百按劳分配,但是基本可以达到多劳多得.至于升职,岗位就那么多,各凭本事,以结果论"英雄" ...

昨天不小心卖了一次声,竟然引来那么多读者的关注,还有那么多好女人,给了我打赏.这真的是超乎我的意料.不过,肯定也有很多男读者恨死我了.因为我真麻到他们了.为了女人,吾往矣! 笔龙胆/2017.3.9 ...

很多人都吐槽过自己的领导,明明能力还没自己强,不知道怎么就当上了领导,但是,职场上,从来不是以能力来评价一个领导是否称职的. 一个称职和优秀的领导,需要的是"手段". 老板是找人回 ...

很多长期混职场的人,对于领导收拾人的阴招都有深刻的认识,经过总结,领导最常用下面这五个阴招收拾大家不知道情况的人,还对自己的领导感恩戴德,其实领导的背后没有几个是阳谋,绝大部分都是阴谋. [1]让你做 ...

领导管人不能靠淫威和心软，只要搞清楚这3点，下属心服口服