骆艺：要重视团队荣誉感体系的打造 / 开普饭

完成了第一阶段的创业后,企业随之面临的问题是,组织能力建设与业务增长之间的巨大缺口. 文 1725字|阅读约5分钟作者| 葛晶华夏基石集团高级合伙人中国企业抓住了第一波城市化机遇,勤奋创业,取得 ...

第252篇干货服务500家微电商品牌经验分享前几天有个团队长找我聊天,问我今年其他团队情况怎么样,我说好的一直好,不好的半死不活话里话外她也说了下自己的团队情况,说今年遇到了很大瓶颈,团队有点疲 ...

第254篇干货服务500家微电商品牌经验分享要经营好团队还真的不是想到什么就做什么,也不是招到人就丢那放养.在互联上带团队你有多用心对待团队伙伴未来给你带来的产值就有多大.相反如果收了人家的钱然 ...

第229篇干货辅导500多家微商品牌帮助创业者搭建社群新商业家庭沙龙聚会很多团队长不重视,种子到开花结果中间还要经历很多,如果虫子太多这颗种子可能就被虫子掏空了,结不了果实. 换句话讲你的代理不 ...

第232篇干货辅导500多家微商品牌帮助创业者搭建社群新商业去年有辅导过几个团队长,她们之前偏实体专柜比较多,也不太重视代理群, 平时有事情就在群里发发通知和发圈素材之类,没事的话群就不管了.后 ...

第226篇干货辅导500多家微商品牌经验与你分享在干一个项目中,带过团队的一定能感受到团队有时状态很好,有时又出现死火的情况. 前几天跟一个团队长沟通时她们也出现这种情况.我觉得挺正常的,几乎很 ...

第237篇干货辅导500家微电商品牌帮助创业者搭建社群新商业前段时间去了下广东那边跟几个品牌谈了下团队教育系统搭建,顺便跟大学室友聚一聚喝点小酒回来以后就被通知去做了下核酸检测,今天刚回过神来 ...

第242篇干货服务500家微电商品牌经验分享经常遇到一些人说好后悔没有跟进好那个客户,她去别人那下了一个大单我发现一个很奇怪的现象,很多人都不怎么跟进意向.客户.上次我找几个小伙伴了解一些项目信 ...

第269篇分享服务500家微电商品牌经验分享最近接触了一些项目团队,产品都确实非常给力,还有自己的工厂,当我深入了解后我有点惊呆,高层的思维过于传统总以为产品是自家工厂研发生产的,产品这么好肯定 ...

第271篇分享服务500家微电商品牌经验分享不少团队发展到一定阶段就遇到了瓶颈,团队卡着裂变不了.今年有的团队比以往更难熬为什么会出现卡着动不了的情况?分析出背后的原因就好找到对应策略解决 1. ...

骆艺：要重视团队荣誉感体系的打造