公司不续签无固定期限劳动合同，终止合同违法吗？ / 开普饭

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王荣耀于2018年3月26日入职北京天一公司,任渠道总监一职,双方订立有期限自2018年3月26日起至2021年3月25日止的劳动合同,其中试用期至2018年6月25日止.月薪加上绩效.奖金等大约1万 ...

引言近年来,随着用工单位和劳动者法律意识的提升,不签订书面劳动合同的情形有所减少,但企业与劳动者仅签订<试用期劳动合同>的情形却有增无减,那仅签订<试用期劳动合同>,会给企 ...

公司单方面解除无固定期限劳动合同却拒绝赔偿双倍,怎么办? 我在公司干了十三年了,从大学毕业到现在,公司让我背黑锅单方面要解除我的无固定期限劳动合同却拒绝给我双倍赔偿.我想申请劳动仲裁,一来公司只是在全 ...

人员已符合劳动合同法第十四条(一)签订无固定期限劳动合同的条件,可主张签订无固定期限劳动合同. 如果用人单位不签订无固定期限劳动合同,违反了劳动合同法,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的 ...

大家都知道在一家公司工作年限满10年,还有一种情况是连续两次劳动合同到期了劳动者提出签订无固定期限劳动合同的,公司应当为劳动者签订无固定期限劳动合同,劳动合同法也有明确规定,符合法定条件,应当签订无固 ...

当前实务中对用人单位违反劳动合同法第十四条第二款的规定拒绝续订无固定期限劳动合同的法律责任存在同案不同判现象.有的判决适用劳动合同法第四十八条,有的判决适用劳动合同法第八十二条第二款,还有的判决适用& ...

无固定期限劳动合同一直是热议问题,什么情况下,用人单位必须与劳动者之间订立无固定期限劳动合同:什么情况下,用人单位可不与劳动者之间订立无固定期限劳动合同,而选择终止固定期限劳动合同呢? 这些问题确实没 ...

案情简介甲公司是注册在江苏省无锡市的一家有限责任公司,张某是甲公司的一位员工,岗位是销售,双方于2016年1月第二次签订劳动合同,期限是4年.由于甲公司在上海有业务,因此合同约定张某的工作地点在上海 ...

干果铺无固定期限劳动合同应掌握的5个问题文:骆芃娜什么情况下公司需要和员工签署无固定期限劳动合同? 签了是不是就不能解除该员工了?是不是企业要养一辈子? 我们来梳理一下: 一.无固定期限劳动合 ...

"我主动解除无固定期限劳动合同,没要一分钱的补偿金,为啥还要我赔偿经济损失?"6月22日,刘志威收到了劳动仲裁开庭通知书后觉得委屈.作为工作了11年的老员工,放弃了"铁饭 ...

近期,小编收到了不少网友的咨询,其中网友梦轩萍缘问到:"请问什么是无固定期限劳动合同?什么条件下才能签无固定期限合同?如果到了可以签无固定期限的时候,公司如果不同意怎么办?固定期限劳动合同与 ...

公司不续签无固定期限劳动合同，终止合同违法吗？