把“执行力”当做一项可培养的能力，是管理的一个伪命题 / 开普饭

在现实实践当中,我们看到很多的中层管理者在职业生涯当中有很多的困惑,而很多老板在管理企业的过程中也会常常抱怨自己的中层管理者.那到底是老板的问题,还是中层管理者的问题? 老板心中理想的中层管理者是怎样 ...

你的网吧,在如何打造自己的团队? 网吧老板在经营网吧时,往往有这样的经验,如果找到了合适的人,找到了靠谱的员工,组建了核心团队,干起来会很顺,员工的注意力在工作上,在顾客的服务上,很少偷奸耍滑,乱七八 ...

请点击上方"珍谋钧略"关注我们企业销售团队建设是企业建设中的重要内容,特别是一些中小企业,销售团队成功与否往往决定企业的生存死亡,因此几乎所有的企业,尤其是那些成功的企业,在销售 ...

课程背景当前企业,管理者普遍缺乏领导力的训练,随意指挥.只知用权利指挥等现象普遍存在,导致了员工忠诚度下降.积极性受到抑制,严重制约甚至阻碍了企业的正常发展.干部决定一切!一个好的干部,就会凝聚一群 ...

文/虹野 10年前,这一著名的"钱学森之问"曾引发社会各界对于创新人才培养的热议.10年已过,"钱学森之问"仍未破解.建设世界一流大学.一流学科,培养杰出人才, ...

执行功能这个听起来高大上的概念,其实与孩子的生活和学习各方面都息息相关.尤其是当你发现孩子丢三落四.没有条理.容易拖沓时,执行功能一定是一个良方. 如果你发现你的孩子每天起床花费的时间都比一般人要长得 ...

视频文字实录如下: 大家好,一年一度的期货日报实盘大赛就要在3月底开赛了,我觉得我是一个超级无敌的幸运儿,在期货日报这个平台收获了很多真诚可贵的朋友.大赛平台对我来说更像是一出老友记,许多朋友其实是看 ...

神译局44分钟前关注对于公司来讲,制定目标很重要,但如何达成目标更重要. 神译局是36氪旗下编译团队,关注科技.商业.职场.生活等领域,重点介绍国外的新技术.新观点.新风向. 编者按:要成就企业, ...

打开QQ浏览器,查看高清大图在人们讨论一些成功人士的素质的时候,执行力是一个绕不开的话题.甚至很多人认为这是一个人成功与否的核心素质.个人执行力是把想法变成行动,把行动变成结果,按时完成人物的能力. ...

很多时候,我们都喜欢拖延到最后一刻,才匆忙地去做那些本该早就做完的事情. 优秀的人,能够快速行动,解决问题,而与他们相比,执行力极差却让很多人成了资深的拖延症患者. 所谓执行力,就是能够把计划付诸行动 ...

领导不会带团队,没有执行力,计划再好,也不能一层层地传达下去,最终也只是纸上谈兵.所以,当领导,带团队,要学会"带兵"5字诀,让下属言听计从,提高团队执行力. 第一字:立 1.立制 ...

万达公司工作法

班组长,既是企业执行力的基石,还是基石的修筑者.在企业员工里班组长是"最难"之人,而优秀的班组长就要有"上天入地"的本领---自己要做得好.领导要看得上.兄弟姐 ...

把“执行力”当做一项可培养的能力，是管理的一个伪命题