张许许：你能“借”多少“力”，就有多大发展与成就 / 开普饭

日本经营之神松下幸之助说:经营者的重大责任之一,就是让员工拥有梦想,并指出努力的目标.为什么?因为员工拥有梦想和目标的时候才能和组织同频共振. MBA丛书<战略管理>的作者迈克尔·A·希特 ...

9.冯道<仕赢学-谋略第九>品读中条山客 [谋略第九题之意] 处世谋略是不能少的,无论是建功立业还是为国谋划都不能没有谋略.谋无定法,好的谋略随心所欲,因势而异,各呈特色.直接击打敌人不 ...

慈爱天下一心利人乃幸福之本. 人活在这世上,要有价值才有意义.没有追求,意味着你也就没有价值.不知道为什么而活,没有了存在着的意义.所以会失去生存的乐趣. 人的价值,在于尽心为他人,为社会,为国家, ...

民宿行业其实相对其他行业很简单,也是最适合资源整合的行业,或者叫合伙制更贴切. 1民宿的本质是平台,人➕ 物➕ 独一无二的场景➕ 有温度的互动中,通过价值整合再输出形成生态闭环. 2民宿特色是主人文化 ...

第一,重复思维简单的事情重复做.高手和小白最大的区别是什么?高手总是一招练1000遍,而小白总是一天想练1000招,专注重复才能量变引起质变.李小龙说过一句话至今被奉为经典:我不怕会一万种腿法的人. ...

要懂得成功学习的自我调节策略,孩子的学习才有针对性和有效性!

在职场中打拼的每个人,都深知平台的重要性,平台为个体展现才华提供了不可或缺的舞台.记得在乔家大院中,有这么一出戏,一个叫孙茂才的人投奔乔家后,帮助乔家成就伟业,后来因为个人恩怨被赶出了乔家.于是,孙茂 ...

昨晚朋友聚会,一位哥们三杯下肚后开始大倒苦水,说自己在什么什么级别上已多少多少年,经常性.常态化通宵达旦加班弄材料,累到吐血,却依然是晋升无望.随后抱怨道,领导都什么东西,都瞎了眼了.随后桌上不少人表 ...

为啥离婚一向相敬如宾.架都不吵的王先生夫妇,今天去民政局办理了离婚手续,令人大跌眼镜.一问才知,离婚的原因,并非家庭矛盾不可调和.日子过不下去了,而是为了女儿能就近上小学. 根据王先生一家所在地教育 ...

觉得自己还是很有领导力的.管理队伍井井有条,特别是,能充分调动和激发同志们的主动性.荣誉感和进取心.再普通的工作,经鄙人一解读,立马被赋予了高尚的意义,令人产生事争一流的冲动.我让我手下接近退休的老同 ...

四象限法则,是时间管理理论的一个概念,由美国管理学家科维提出.任何人,只要能运用好这个法则,分配好自己宝贵有限的时间和精力,不想卓越与成功都难. 围绕个人成长进步这一唯一的和最高的标准,将每一天的事务 ...

今天被安排去听了个全民健身知识讲座,刷新了有关认知,澄清了一些误区,获取了不少新知. 聘请的专家,据说其理论来源于<黄帝内经>. 上天给予人类的生命周期,即天年,是两个甲子.也就是说,人类 ...

追求事业和追求女人,是完全一样的逻辑. 不少见的现象是:各方面均平平的人,却能直线上升:各方面都很一般的人,却能抱得美人归. 而那些自视甚高的所谓文化人,以及自以为有潘安之貌的人,却往往失意和孤独. ...

星标小凤凰~ 天津新批销许 7月6日,天津住建委新发36张销许,住宅32张.商业4张.涵盖市内六区.环城四区以及远郊五区. 此次销许总供应面积达约28.97万平方米,住宅类供应面积20.93万平方米 ...

副司长的"杯具" 同一位刚退下来不久的某国家部委原司长闲谈,他说,在中央机关,一般能熬到司局级退休就比较圆满,这也是多数人的结局:因为在中国的体制中,司局级就算是进入"高 ...

当年在同一条起跑线上者,比如大学同学,比如一同入职的,为什么过上十年二十年甚至更久,差距会越来越大,阶层分化会越来越明显?有的,走上领导岗位,一言九鼎:有的,成为事业中坚,世所敬仰:有的,则交一堆酒肉 ...

张许许：你能“借”多少“力”，就有多大发展与成就