实力不允许我长期休假，工资不给还好说，就怕这样下去工作都没啦 / 开普饭

22021.07.06 20:54:52 收到一位姐们的消息. 是关系不错的姐们,平时各忙各的,有事了就联系一下那种. 她发来消息,说自己遭到了不公平的待遇. 原来,他们单位改制,对她们部门降工资,结 ...

我不是一个积极要求进步的老师,也不是一个能够全身心投入工作的人 ,我对工作的要求不高,首先我要能胜任,胜任的意思就是做这个工作不会太吃力,不能因为强度大影响我的正常生活,不能老利用工作以外的时间加班 ...

有人说: 世界上90%的问题都可以用钱解决,剩下10%的问题可以用钱缓解. 不能同意再多. 毕竟,对大多数只拿死工资的人来说,只要一停下来,收入立马就没了. 不敢生病,不敢停工,已经是成年人的常态. ...

小夫妻去上班,奶奶带孩子或者是姥姥姥爷来帮忙带孩子,是当下社会很普遍的现象. 因为老人退休在家,相比经常加班或是固定上班的年轻人时间更自由,也更适合照顾孩子. 然而也总有那么一些家庭,因为公婆有着高薪 ...

(3度拍摄) 网络上说,最近这一个月的现实充分说明了: 1.90%以上的会是可以不开的,剩下的10%也可以在网络上开的. 2.许多工作是可以在家里干的,许多养闲人的工作岗位是可以没有的.不是工作离不开 ...

尽管埃及的新冠肺炎疫情出现好转,且复工复产全面展开,但疫情对埃及家庭产生的影响是重大而深远的.文中介绍了3个"与病毒共存"生活模式下的埃及家庭,面对失业和贫困他们别无选择,只能寻找 ...

职工带薪年休假的规定重在维护劳动者休息休假权利,工作满一年(12个月)即有休带薪年休假权利.这儿的12个月既包括职工在同一用人单位连续工作满12个月以上的情形,也包括职工在不同用人单位连续工作满12个 ...

一个多年未休假的员工要求未休年休假工资,然后--说出来你们可能不信. 所以我就不说了! 嗨喽,劳动法库的大IP们,本宝宝又来了~ 实务中,经常会碰到员工要求单位支付多年来的未休年休假工资,那么,员工这 ...

北京时间2020年6月24日,夏洛特伤病详情有了最新消息,在本周RAW节目中,夏洛特与大表妹奈娅·贾克斯在擂台上发生了争执,贾克斯指责夏洛特为关系户,总有享有女子冠军挑战资格,而自己的挑战资格却少到可 ...

小编按:对于未休年休假工资报酬的性质问题,小编在2020年7月27日的文章中曾提出重庆地区司法裁判中有两种观点,即重庆市第一中级人民法院在2019年8月2日作出的(2019)渝01民终4833号民事判 ...

目录索引一.年休假工资属于劳动报酬的组成部分,仲裁时效自劳动关系终止之日起算二.年休假工资属于福利待遇,适用1年仲裁时效 (一)仲裁时效从应休假年度次年的1月1日起算 (二)从第二年的12月 ...

带薪年休假是我国劳动法上的一项重要制度,其目的在于保障劳动者的休息权.为确保劳动者休息权的实现,我国<职工带薪年休假条例>第五条规定:"对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该 ...

人力资源社会保障部对十三届全国人大一次会议第3825号建议的答复你们提出的关于完善落实带薪休假政策体系的建议收悉,现答复如下. 自2008年<职工带薪年休假条例>实施以来, ...

你们提出的关于完善落实带薪休假政策体系的建议收悉,现答复如下. 自2008年<职工带薪年休假条例>实施以来,我部积极指导推动各地采取多种措施落实职工带薪年休假制度.经过多年持续努力,落实带 ...

前段时间我们发了篇春天怎么吃的稿子,留言区里呼声最高的却是求大宝宝食谱的妈妈们! 说这个事情之前,还想多唠几句,很多老粉说孩子的年龄大了,想看更多大宝宝的题.咱们在这一块需要努力的地方还有很多,如果大 ...

实力不允许我长期休假，工资不给还好说，就怕这样下去工作都没啦