【博采众长】什么样的人适合当领导？ / 开普饭

从下图中选择一只狗狗,测试你是否是有野心的人 A B C D A 你是一个缺少野心的人,你性格比较内向,甚至有点自卑你总是轻视自己的能力,认为自己能力有限,做不好事所以面对很多事情,你第一反应就是 ...

我野心很明确,顶峰相见不要小看一个,有野心的人. 年轻时候,我们似乎都有点儿害怕承认自己的欲望和野心. 读书时候,不敢说自己想考第一,想拿国奖,想要争取保研名额,怕别人说,这人太骄傲,功利心重,争强 ...

在看<三十而已>的时候,王漫妮这个人物得到的评价褒贬不一,有人说她很积极向上,很热爱生活,也有人说她有点虚荣,总是希望走捷径. 作为一个同样有野心有欲望的女人,我对王漫妮的评价是褒大于贬的 ...

饱览多元资讯信息,以人为镜.聚焦成功. 感知未知财富人生! [1]领导都是走后门上来的? 什么样的人适合当领导? 正能量的人说:只要努力,就一定有机会当上领导! 负能量的人说:除非你爹是李刚,或者干爹 ...

老孔按: 供各位同志参阅. ------------一条分界线------------ [1]领导都是走后门上来的? 什么样的人适合当领导? 正能量的人说:只要努力,就一定有机会当上领导! 负能量的人 ...

对于每一个职场人来说,升职当领导,无疑是一件让人兴奋的事情,不管怎么说,大小它也是个官儿,而且还能够提高自己的收入,所以绝大部分人都趋之若鹜.但其实啊,领导还真不是谁都能当的,就像我当年一样,工作没几 ...

这是一个张扬个性的时代.外向的人更容易受欢迎,无论是工作中还是生活中.但是,内向的性格从来都不应该被否认,内向也从来不是成功的阻碍.相反,在某些重要的工作领域,更适合内向的人去做. 1 内向≠害羞而 ...

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国企员工经常会问"为什么能力最强的人,反而当不上领导?"因为他们觉得,他们身边能力最强的那几个人,努力挣扎十几年,最终也当不上领导,而上级提拔的领导看上去都挺"笨&qu ...

性格决定命运.这句耳熟能详的话,还是有一定道理的. 一个人的性格能够折射出他为人处世的方法,以此,我们能够看清很多东西. 有些人性格随和,可能人缘比较好,与同事.领导之间关系处理得比较融洽:有些人个性 ...

导语:职场中,为什么能力越强的人越不适合当领导?五点说透在职场中,你会发现很多能力强的人,却始终都无法走上管理层,这让很多人都不理解,为什么这些人能力这么强,领导却不提拔呢?原因可能有以下五个: 一 ...

【博采众长】什么样的人适合当领导？