领导力模型 / 开普饭

一本出版前,内容已获读者"投票"认可的书洞察管理逻辑探讨管理本质把握管理未来陈春花教授新书:<认知管理>--"春暖花开"微信公众号" ...

2016年7月16日,蒲公英女性领导力共建计划五期种子们相聚于美丽的中央财经大学,共同聆听刘旭东老师带来的"领越领导力:卓越领导者的五种行为"课程. 在一天的课程中,来自北京凯文同 ...

" 你是谁? 你要带我们去哪里? 你如何带我们去? 蒋宏丽:开启领导力提升之旅 10月27日, 蒲公英女性领导力提升共建计划(十期)(以下简称蒲公英计划十期)种子们翘首期盼地迎来了第二次培训 ...

为什么有些领导者成功,而另一些领导者却失败? 事实是,没有使领导者成功的"魔术组合",并且不同的特征在不同的情况下很重要.但是,这并不意味着你不能学会成为有效的领导者.你只需要了解 ...

在寻找领导力模型时,我们发现了很多许多领导力模型.每个组织似乎都建立了领导模型,企业不用说,教堂,教育机构,政府,海岸警卫队和咨询公司,都有自己的领导力榜样. 经过研究,发现大多数领导力模型都以圆形显 ...

作为成年人,我们面临着一系列新挑战.但遗憾的是,成功了并没有徽章.无处不在的领导能力框架,这些框架提供了一套技能和行为,如果我们足够聪明并且掌握了全部知识,那么这些框架和行为将证明我们是完美的领导者, ...

内容简介: <领导力模型与领导力开发>在介绍领导力模型的概念.重要性及建构方法的基础上,重点总结分析了现行常用领导力模型和知名企业的领导力模型,并就管理者本人和组织内的人力资源开发者如何提 ...

内容简介: <基层管理者"1+N"领导力模型与发展>是一部经过深入研究的非常实用的著作,既在战略上提出"领导力致胜"的理念,通过实证研究构筑了基层管 ...

近十年间,外部环境瞬息万变.商业模式迭代演进,从 VUCA 到"第二曲线".从数字化转型到"自组织",科技和社会发展带来了组织和领导力的巨大变化. 如何让企业在 ...

变革领导力企业的变革需要顶层设计,但比顶层设计更难的,是落地. 企业的顶层变革是基于未来假设,不可能有成熟套路可遵循,必须依靠各级领导者卓越的管理艺术.杰出的领导才能.执着的事业精神等,才能取得好的 ...

模型在手,方法我有,文末完整版! 一.领导的定义与功能领导的含义 1)作为名词,领导( Leaders)指人,即领导者,有两种类型: 居于领导职位的人并不居于领导地位但对他人产生了影响力的人 2) ...

一．什么是胜任力:相关概念的释义在企业追求最优绩效的今天,胜任力已成为人力资源管理新的基石.胜任力,英文表述为competency,在国内通常称为"素质",在通常情况下,两个概念 ...

领导力模型