员工离职后投诉单位未缴社保，劳动部门以过时效不受理对吗？错 / 开普饭

劳动监察是指劳动行政主管部门代表国家对用人单位遵守劳动法律.法规情况依法进行检查.纠举.处罚等的一系列活动.劳动监察行为属于行政行为,用人单位或劳动者对处罚结果不服的,可依法行政复议或行政诉讼.本期解 ...

河北法制报讯 (张倩)近日,沧州市中级人民法院审理了一起劳动双方解除劳动关系后,用人单位不服因扣押劳动者的电焊证被处罚款而提起诉讼的上诉案件,沧州中院驳回上诉,维持一审法院驳回诉讼请求的原判. 基本案 ...

各级劳动保障监察机构管辖范围根据陕西省人社厅<关于进一步优化明确劳动监察管辖范围的通知>(陕人社发[2015]60号)的规定,自2015年10月1日起,我省劳动保障监察的管辖范围按下列方 ...

单位未依法为员工缴纳社保,超过2年时效后,还能追诉吗?有哪些政策依据,到底能不能补缴呢?今天就这个问题跟大家交流一下,给大家提供一些建议,希望对大家有帮助. 一.哪个文件规定补缴社保追诉期为2年? & ...

本市办理社保的时间是每月5-20日,当月办理停保次月才生效(也就是说当月报停了,但是社保局仍然扣当月的社保费,次月才不扣).因在试用期内,员工6月29日提出离职,7月1日就可以办理离职手续(7月1号为 ...

正文来源:劳动法库案例编辑 | 劳动法库小编 2016年11月1日,马国保入职山东某公司担任橡胶配方工程师,后担任部门经理. 2017年6月12日,马国保(乙方)与公司(甲方)签订劳动合同书, ...

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我们团队处理过多起类似案件,员工应该找税务局投诉 2018年开始,在广东地区,尤其是珠三角地区,补缴社保风气盛行,很多企业都在面临为员工补缴社保的问题. 申请补缴的主要原因有两点:(1)员工法律意识的 ...

■合肥律师刘志汉,专注为当事人提供专业.周到的法律服务. ★★精心选择真实的案例,独特细致入微的分析,期待给您带来维权的希望★★ ★案件概况★ ▼郑某某称于2001年起在安徽淮南某某铁路综合服务公司, ...

基本事实: 黄某于2011年2月14日入职某公司,签订了书面劳动合同.黄某(乙方)与某公司(甲方)于2018年2月1日签订的劳动合同载明:"甲方名称某公司--经营地址重庆市经开区经开园经开大 ...

公司与员工协商解除劳动合同,根据工作年限依法支付经济补偿金,并签订协议,约定双方不再存在任何劳动争议. 这样的情形下,员工领到经济补偿后,到社保部门投诉员工未缴社保,算不算违约?公司能否要求员工把已支 ...

转自:劳动法宝网劳动者与用人单位之间因提成发生的纠纷非常普遍.不少企业会按回款作为提成发放条件,避免员工因虚假业务而领取提成.但劳动者离职时,业务仍未回款,那提成是否要发放给劳动者呢,要按照什么标准 ...

案情 2015年5月,江某入职某工程公司,担任西班牙语翻译,双方签订为期一年的劳动合同.2016年1月27日,江某以口头方式向公司提出辞职.2016年1月28日,公司作出解除劳动合同证明书,其中载明江 ...

员工离职后投诉单位未缴社保，劳动部门以过时效不受理对吗？错