还是用KPI、OKR做绩效？老板一定要了解KSF这4大价值！值得借鉴 / 开普饭

一.何谓绩效考核? 绩效考核,指的是企业在既定的战略目标下,运用特定的标准和指标,对员工的工作行为及取得的工作业绩进行评估,并运用评估的结果对员工将来的工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法. ...

数据支持的原则我要特别讲讲这个重要的原则,因为我发现有很多企业提炼指标的时候,他忽视了这个指标能不能够量化,有没有数据支持. 举个例子,比如我到一家企业去看他的人力资源部经理的考核,他有一项什么指标 ...

今天学习PPV 基于个人产值和价值的薪酬绩效的模式. 注意据个人产值价值的薪酬绩效模式,我还加了两个字叫量化,所以KSF叫宽带薪酬,PPV叫量化薪酬,这两个薪酬模式针对的是两种不同的人群. KSF 毫 ...

没有绩效,团队管理就成了吃大锅饭,干好干坏一个样.所以,大部分公司会用KPI做员工考核,奖励业绩好的员工,让团队形成你追我赶的氛围,带动整体业绩的提升. 可每次到做绩效考核的时候,管理者总是一把眼泪. ...

导读:能做大的企业占绝对的少数,大多数的企业都会死在小规模的阶段,或者永远长不大,那么,究竟是哪些原因导致了这样的结果呢? ▶这七种公司永远做不大: 1.格局小的企业 ▶1999年2月,牛根生对孙先红 ...

全球投行俱乐部[超级投行CEO大本营] 微信号:ibankclub 欢迎全国各地以及境外科技.消费.地产.医疗.农业.能源.环保.教育.文化.投行.基金.券商.信托.银行.保险.租赁.投资等产业及金融 ...

众所周知,OKR 是近年来在管理理论和实践界最为流行的概念之一,是众多的中国企业希望了解和采取的一种全新的绩效管理思想和方法.这是因为,它来自于全球顶级公司的目标管理实践,最早由英特尔公司提出,后来被 ...

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! BSC+OKR战略绩效管理目录第一讲认识BSC+OKR 第二讲多层级战略地图与BSC开发第三讲确定部门季度的O,讨论支持部门O的KR 第三讲分解部 ...

导语乡村振兴提倡发展全域旅游,大力扶持休闲农业和乡村旅游发展,普通农民怎样参与?是土地出租了事?还是参与其中?我们认为,农民在乡村旅游发展中可积极兴办采摘体验园,农产品作坊体验店.乡村民宿.农家乐等 ...

还是用KPI、OKR做绩效？老板一定要了解KSF这4大价值！值得借鉴