未签订劳动合同如何确定试用期？ / 开普饭

<劳动合同法(2012修正)>: 总则(一些原则.体系.机制)→劳动合同的订立(订立了合同,才有东西可以履行和变更)→劳动合同的履行和变更(有合同的开始,就有结束的时候)→劳动合同的解除和 ...

前天转自 | 劳动法行天下编者注:最高人民法院民事审判第一庭编写的<民事审判实务问答>(法律出版社,2021年7月)一书中,就试用期问题涉及到的用人单位与劳动者口头约定的试用期的效力. ...

引言近年来,随着用工单位和劳动者法律意识的提升,不签订书面劳动合同的情形有所减少,但企业与劳动者仅签订<试用期劳动合同>的情形却有增无减,那仅签订<试用期劳动合同>,会给企 ...

乐某离职后多年被诊断为职业病,却因未签订劳动合同无法确认存在劳动关系,导致无法申请工伤保险.一筹莫展之时,沙县法院公正判决让乐某有了底气. 案情简介 2010年10月至2011年2月期间,乐某在沙县某 ...

来源:重庆人社小李是某公司的销售人员,在外地联系业务时遭遇车祸造成重伤,于是向公司提出工伤待遇要求.由于小李没有和公司签订劳动合同,公司否认小李是其公司员工,拒绝了他的请求.那么,在什么情况下能够确 ...

转自:劳动法宝网负责档案保管的员工离职时带走了自己的劳动合同,随后状告公司未与其签订书面劳动合同,要求公司支付双倍工资的赔偿.公司应如何举证呢. 王某于2016年6月5日入职某教育培训公司,月工资9 ...

本文转载于"陈旺法律服务团队" 微信公众号,为陈旺法律服务团队原创出品案情简介王某是黄埔区某工地上的一名农民工,2019年6月份,王某在工地施工时,不慎从二楼坠落,导致腰部受伤 ...

用人单位与劳动者建立劳动关系,应当遵守<劳动法><劳动合同法><社会保险法>等调整劳动关系的相关法律法规和政策规定,订立劳动合同,缴纳社会保险,依法享受劳动权利履行 ...

工伤赔偿是怎样的???戳此:智能AI工伤计算器自助秒算赔偿! 来源:人力资源社会保障部

未签订劳动合同二倍工资的支付期限.计算基数.仲裁时效丨威科先行威科先行劳动法库今天以下文章来源于劳动法阵地 ,作者靳亚兰劳动法阵地"劳动法阵地"是劳动法知识分享与交流的平台 ...

威科先行劳动法库今天以下文章来源于劳动法阵地 ,作者刘鱼芳作者丨刘鱼芳机构丨德恒律师事务所法律分析劳动者未按约定时间入职在实践中较为常见,多数用人单位通常不会因此对劳动者采取进一步的追偿措 ...

小张在一家咨询公司做销售工作,入职后,公司让小张签署了劳动合同.员工手册.公司规章制度等很多份文件,小张并没有细看文件内容便签了字.后公司将小张签字的文件全部收走了,并告诉小张公司盖完章之后会给小张一 ...

未签订劳动合同如何确定试用期？