如何判断一个领导值不值得追随？10个条件 / 开普饭

组织内不同部门利益不同,长期相处极可能出现争执事件,尤其利害冲突大且近距离交互工作的人员,一日上演百战也是有可能.最近网友诉说他的憋屈事,作为质量部门人员,因工作问题与制造部门人员发生冲突争执,顶头上 ...

在法国的民间,流传着这样一个故事: 三个又累又饿的士兵,在一场大战中和大部队走失.他们在陌生的乡间田野中,走了一天一夜,没有遇到任何人家. 忽然,三个士兵发现不远处有村庄的影子,于是兴奋战胜了疲惫,大 ...

如何成为一个属下认为值得追随的管理者?下面几点你又能做到多少? 一.下属需要帮助时提供指导,帮助下属发展管理者虽然与下属是上下级关系,但是没有下属的支持和协作,做得再出色都无法让整个部门正常运作.过 ...

在职场上,找到一份和自己能力对等,要求相符的工作非常重要.同样重要的,是选择一位值得跟随的老板,否则你再怎么优秀,这辈子都很难出头.如果你的老板以下这4条,一条都不占,那么给你再多钱也不要跟,趁早另谋 ...

2021-10-11 什么样的领导值得追随? 几乎每个人都渴望在职场发展上能有好的机遇,但他们又在潜意识里面认为机遇是不可捉摸的,是悄悄降临的,只要努力做好工作,总有一天机遇就会像盲盒一样从天而降. ...

案例: 今日笔者看到有网友分享了他们公司的经历,公司有一位女硕士准备怀孕,可是在参加商务酒局的时候,竟然被老板和另外几位客户轮番的恶意灌酒和劝酒,女硕士并没有选择妥协,而是愤怒离场. 没过多久,女硕士 ...

近年来,在职场中工作多年,其实不少员工都希望自己能够尽快的升职加薪,所以大家会通过拍马屁,通过较强的能力来得到老板重用,只是在处理任务或者是执行工作的时候,大家却发现一些老板确实不值得追随,所以很多员 ...

如今在公司工作,很多员工对于公司对于工作并没有更加清楚的判断,所以在团队里就很容易被领导所欺骗,不久前便看到有位女销售小李吐槽到:她在公司里辛勤工作近一年的时间,终于签下了200万的订单,但是公司老板 ...

如今在进入职场工作以后,有很多员工其实都想追随明智的领导,这样才能在和领导的配合中有更好的发展,但是不少员工根本就不知道该如何判断领导值不值得追随,所以大家.在工作的时候都特别焦急,笔者建议大家,判断 ...

近日,在网上看到这样一个帖子,有位女硕士,陈女士分享了她的工作经历,李女士在公司里工作了近三年的时间,在怀孕之后结果就被老板劝退选择辞职,李女士也是没有办法的事,可是在辞职前李女士准备找老板要年终奖, ...

职场案例: 近日,在网上看到有位女大学生小王吐槽到:在进入公司工作后主动加班30天,以为在月底能够拿到非常丰厚的加班费,可是到了月底除了基本工资之外仅仅是收到30元加班费,她也是表示非常无奈,因为公司 ...

Photo by Ruthson Zimmerman on Unsplash 作者:徐中来源:华章管理(ID:hzbook_gl) 本文摘编自<清晨领导力>,机械工业出版社导语当领导 ...

如何判断一个领导值不值得追随？10个条件