真正的管理者，都在帮员工成长 / 开普饭

成就员工不是噱头不是广告,是真正的改变优秀的领导者最重要的特质莫过于能成就员工&成就企业 3月31号20:00柯洲对话 Leysen莱绅通灵创始人沈东军扫码立即学习

自私的基因,颠覆你对生命的认知

为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! MTP管理技能提升目录一.管理的基本概念二.沟通的确立三.计划与执行四.动机与激励五.下属的培育与启发六.创造力与工作改善管理的意义 1.管理的 ...

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一个安全管理者的自白: 1.为了养家糊口我才从事这个职业. 2.不要对我横眉冷对,我只是希望尽到自己的职业道德和岗位职责! 3.安全教育.安全交底只是想让你们知道哪里有危险,不是给我面子! 4.你们的 ...

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如何说员工才肯听怎样管员工才肯干:不懂带人你就自己累到死.管理者都在看的沟通术,把身边的庸才变干将说要这么说,人要这样管.解决企业管理90%以上的问题!会说话.善沟通.懂激励,才...

作为一个管理者或者企业老板,你在带领团队时,有没有自己的独特技巧?尤其作为创业公司,管理者在带团队的时候可以说是非常头疼的,因为他们很难招到自己想要的人才,而新人团队带起来又比较麻烦. 但事实上,作为 ...

来源:世界经理人 " 如果你要带好团队,你在下属面前,就要尽量表现出正面积极的形象,为下属做好表率和示范,控制好自己的行为,不论是工作中还是生活中. 1 他是小鸡,你必须是火鸡如果你是上司 ...

看<红楼梦>随着时间的变化,你会对他有不同的感受,年少读跟中年读,那感受是完全不一样的. 年少的时候,你大概会把精力放在宝黛钗之间的复杂关系上面,放在倒是是林黛玉好还是薛宝钗好的争论上面, ...

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