贝小保：保险增员的意义，你真的清楚吗？ / 开普饭

从业比较久的代理人都明白,想要在保险行业稳健的发展晋升,必须要「两条腿走路」.所谓两条腿,就是业绩和增员一齐抓,不仅追求业绩,还要团队发展. 一般来讲,优秀的保险代理人在通往成功的路上,都会经 ...

在加入保险行业之前是对职业迷茫的,但是了解之后觉得保险行业的可能性是无限的.巨大的,但大多数人都没有体会到.我们邀请了更多的人加入保险行业,和我们一起创业,这个过程叫做组织发展,并且传授心得.相互学习 ...

做一个优秀的团队成员,并不代表一个团队负责人有人缘=成功:但不增加团队成员,不管是什么原因,团队运作注定要失败. 这里有一句大家都耳熟能详的话:增员要从一位业务部经理的决定开始.只有部门经理下定决心去 ...

尊敬的各位领导,各位同仁,亲爱的伙伴们: 首先感谢区部领导和各位经理给了我今天这个机会,让我代表各位经理,和大家分享我们的心里话. 自一九九七年四月加入保险业以来,我已有二十多年的工作经验,成绩也还不 ...

最近收到一些业界伙伴的留言说:小保,公司又准备增员了,一搞增员,就没精力搞业绩,你说我们为什么总要搞增员.我觉得,这位同学怕是入行不久.行业内的老手,没有哪个是不愿意增员的,毕竟增员可是一举多得的好事 ...

增员之初,由于一些因素的影响,不少人会对保险业产生疑虑,甚至停步不前.为了解决这一问题,贝小保梳理了保险人员的增员策略,以提高保险人员增员的成功率. 一.没有基本工资,没有固定工资,没有保证工资做保 ...

很多保险人自身对增员就有很大的误解,其实,增员和做保单道理相同.先让新员工接受和认同你这个人,然后才能一起工作. 有的人认为增员就是给人洗脑,用各种利益去诱惑别人跟着自己做,如果身为保险人的你持有 ...

移动互联网为代表的微信已经整合了即时通信工具.内容平台.支付软件.搜索引擎等功能,它的社交属性和丰富生态使得它仍然是当今时代,日活最高的 APP.所以,保险顾问要做到与客户建立深厚的情感联系,不可避免 ...

一. 发展队伍有多么重要? 思考:做增员的原因是什么?你想做拥有一个什么样的团队? 组织需要科学的发展.独自一人在保险公司工作一辈子是不现实的.有一个团队和他一起成长,不仅可以减轻业务上的压力,还能让 ...

对于保险人来说,要考虑的就是销售和增员,那么保险公司怎么增加人员呢?今日介绍一下保险增员最有效的9种方法,我用这些方法我用这些方法,有效地增员了80多人!了解这一行业的人都知道,保险是有规律的.当公司 ...

贝小保：保险增员的意义，你真的清楚吗？