面试谈薪，从简历的期望工资就开始了，聪明的求职者才不会随便写 / 开普饭

我上周在招聘网站上看到了一个工资8000-10000的工程师岗位,我就投递了简历,后来HR邀请我去面试,面试结束第二天,直接给我发了12000块钱的offer,有人说我面试运气好,但是这里面其实大有学 ...

简历是找工作的敲门砖,负责招聘的HR们每天阅简历无数,要准备一份足以让HR多看几眼的简历,就要注意不要犯一些低级的错误. 1.简历与岗位要求明显不符. HR打开简历,最关注的就是工作经历,如果简历呈现 ...

这是职场幽灵猫第15篇原创你的求职中和HR打交道的环节是最多的,从你简历投递到你入职背景调查都是HR在和你对接,告诉你通过和没通过都是HR,包括最终要的谈薪资也是HR.所以求职本身就是说服HR,让他 ...

如果说简历是你找工作时,展现自己硬技能的敲门砖,那么面试时表现出来的软实力,就是决定你成败的关键. 01 自我介绍, 拉开差距的重要问题自我介绍往往是面试官开口问你的第一句话,回答的好坏也决定了财务 ...

回复「转行礼包」送新媒体运营大礼包当下正处于金九银十的招聘高峰期,在知乎.豆瓣.微博上关于"金九银十应聘简历"的话题也很多,其中不少同学表示对自己的简历"无人问津&qu ...

/这是土木小生的第333篇原创文章/ 1 八月中旬的时候看到某个国家高新技术产业开发区招聘工程管理经理的岗位,看着挺合适的就投了简历,详情请点传送门:投了个简历. 后面看到某个民营企业招聘管培生,看着 ...

正文开始: 来自一位网友的真实求职案例: 拿到两个offer,面临选择.一个是科技公司的运营负责人,年薪40万,但公司属于初创期且在异地:另一个是本地一家民企的董事长助理,年薪24万,有一半薪水年底发 ...

千里做工只为求财,谈薪是面试中的重要环节.一番你来我往的博弈之后,面试官对你有点意思,就来到了图穷匕见的谈薪环节,接下来能发生点故事,还是会演变成事故,面试的最终成败在此一举. 我们先揣测下面试官的心 ...

↓↓↓ 面试谈钱不伤感情,不谈才伤你的感情. 回避或不敢谈最后受伤的是你.谈薪资是每个面试者的必经之路. 这次使出洪荒之力,通过采访互联网.贸易.电子.机械等行业的资深HRM和十余位职场资深人士, ...

找工作谈薪资的时候,为了控制成本,降低人选的期望薪资,都有什么方法? 今天提到的,就是另一个真实的案例. 1 先定6,后面评职称定8 "目前给你定的是6K,如果入职后,觉得你的能力可以,有一 ...

面试时逃不掉的必答题:你期望薪资多少? 这时候有较大概率是面试还不错的情形,那么面对这样的问题,如果报高了超出企业标准很可能就没有后续了,报低了这就决定你在企业未来薪酬的起点恐怕影响很大幅度的收入,怎 ...

工资不满意如何跟HR提? 最重要的,当然是要让HR明确地知道自己对工资不满意啊! 相信很多人肯定觉得我这是句废话. 但这么多年的HR工作经验告诉我,真的还有很多职场人会绕很多圈子说很多话,就是不愿意告 ...

今天是孟老师陪伴你的第1425天 1. 有的企业在跟员工谈薪酬时,约定的是税后工资,个税,个人承担的社保和公积金均由企业来承担.做账.报税时,建议财务人员将税后工资换算成税前,按照税前工资计提.发放的 ...

面试谈薪，从简历的期望工资就开始了，聪明的求职者才不会随便写