劳动争议裁判规则—工伤停工留薪期（含误工费）篇 / 开普饭

工伤赔偿与人身损害赔偿对比表工伤赔偿人身损害赔偿项目赔偿标准项目赔偿标准医疗费符合工伤保险诊疗项目目录.工伤保险药品目录.工伤保险住院服务标准医药费医疗机构出具的医药费.治 ...

上期解析了关于工伤停工留薪期的相关裁判要旨,但停工留薪期满后也存在很多问题:停工留薪期满后双方两不找如何处理?单位可以直接解除劳动合同吗?本期推送的是停工留薪期满后的相关裁判要旨. 本期目录索引一. ...

来源:最高人民法院公报案例2021年第6期,总第296期,第40页至43页案号:江苏省苏州市中级人民法院(2019)苏05民终10330号民事判决书裁判要旨现行法律并未禁止工伤职工同时享受工伤保 ...

职工刘明(化名)发生工作后,单位某保安公司认为刘明的医疗期为6个月,而刘明却在家里休息了8个月,刘明这2个月不请假也不到单位上班属于旷工,刘明违反了单位的规章制度,单位给予刘明辞退处理,故单位也不用给 ...

工伤的停工留薪期工资是属于工伤待遇还是劳动报酬?何时开始计算仲裁时效? 看看真实的案例-- 案例来源:中国裁判文书网:(2020)粤1971民初19号.(2020)粤19民终6293号 ,案情有删减. ...

博蕾兹前天基本事实: 胡某自2016年3月8日进入仁丰公司,从事挡车工工作,仁丰公司未为胡某缴纳社会保险,在职期间,胡某月平均工资为5058.4元. 2016年7月31日18时许,胡某驾驶电动自行 ...

职工工伤赔偿后,又向劳动人事争议仲裁委员会办公室申请仲裁,请求支付停工留薪期未签劳动合同的二倍工资,能得到仲裁委的支持吗? 根据<中华人民共和国劳动合同法>第八十二条规定,用人单位自用工之 ...

[案情简介] 李某在某设备有限公司处从事安装工作, 2014年8月23日,舒某被派往某客户处安装货架时不慎摔伤,经医院诊断为:脾切除术后.胰尾部挫伤伴胰腺炎.腹腔积液.低蛋白血症.肝功能异常.李某在医 ...

--劳动者因第三人侵权造成人身损害,同时构成工伤的,停工留薪期工资与侵权第三人应赔偿的误工费,可以兼得.标签:|机动车责任竞合|工伤竞合|停工留薪案情简介:2018年,纺织公司员工周某下班途中发生负次 ...

劳动争议裁判规则—工伤停工留薪期（含误工费）篇