诚信原则对举证责任的影响 / 开普饭

裁判要旨服务合同约定履行情况以一方当事人签字确认为准,在没有签字确认的情况下,法官可依据付款情况及其他事实,运用民事推定确认履行合同的情况. 案情 2005年12月,原告xx公司与被告yy房地产公司 ...

作者:熊承星律师,中国法学会会员 "存疑"或"足以反驳"."足以推翻"等术语,我们在很多民事证据法书籍或民事判决书中都能见到,这些概念其实都 ...

2003-04-01 | 来源:人民法院报 | 作者:厦门市中级人民法院课题组 1．举证责任分配的一般规则--法律要件分类说的运用在罗马法举证责任分配规则经过无数实践的基 ...

作者:曾玲班级:法律0841班学号:[1**********]5 举证责任分配的法则,早在罗马法中就已经有了明确的规定.以后在历史的长河中又形成了不同的学派. 1.法规分类说.此说认为,在实体法内 ...

[期刊名称] <政法学刊>间接事实的自认机理证成[副标题] 兼论与辩论主义第二命题间的关系[英文标题] The Proof of Self-admission Mechanism of C ...

瀛和研究院秘书长大家好,我是瀛和研究院的蒋保鹏,欢迎大家收看新证据规定100讲.上一期我们进行了第一讲,今天我们进行第二讲,即证据规定第二条,内容如下: 01 条款原文第二条:人民法院应当向当事人 ...

尽管诚信被誉为民法的帝王条款,也是订立.续订劳动合同的基本原则,但最高人民法院在强调社会主义核心价值观后,诚信原则的重要性再次得到提升,本期就来解析诚信作为社会主义核心价值观对劳动关系的影响.本期分别 ...

上期推送了诚信原则对职工工作期间违纪行为认定标准的影响,本期内容处诚信原则对请假的影响外,还包含无故离职超过20天属于严重违反劳动纪律.无规章制度也可合法解除和长期让他人代替劳动.单位停发工资合理两个 ...

本期主要解析诚信原则对年终奖.提成工资等的影响,然后重点解析劳动者伪造体检表入职导致用人单位未依法为其缴纳社会保险遭受工伤,最终法院判决劳动者自担70%责任的案例. 本期目录索引一.考试作弊.业绩末 ...

根据<劳动法>第二十五条之规定,劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可解除劳动合同.但2008年1月1日起施行的<劳动合同法>将其中的劳动纪律予以删除,并规定 ...

之前已经通过5期推送将诚信原则对劳动关系.举证责任.工资.工伤.违纪.请假等的影响进行了解析,本期推送的是诚信原则对劳动用工管理影响的最后一期.内容涉及服务期.无效协议.规章制度的溯及既往.授权的追认 ...

潘芙佳泰和泰(上海)律师事务所一.问题的提出在普通商事交易中,因标的物的质量问题引发的买卖合同争议,占此类案件相当部分比例,质量纠纷案件的争议焦点,主要在于产品质量是否符合标准或因不符合某一标准 ...

在诉讼的过程中,为了保障诉讼的进行也是为了保障审判的公证,法院要求诉讼当事人提供相关的证据证明自己的观点,原告在起诉的过程中要先提供证据,作为立案的依据,一般情况下,原告承担举证责任,即原告要提供证据 ...

原创孙浩浙江君安世纪律师事务所今天作者孙浩浙江君安世纪律师事务所专职律师专业领域:民商事诉讼.婚姻家庭在笔者代理案件的过程中,常常碰到被告提出原告提交的合同.借条.授权委托书等材料上的 ...

法律依据 Law 关于印发<全国法院贯彻实施民法典工作会议纪要>的通知 11.民法典第五百八十五条第二款规定的损失范围应当按照民法典第五百八十四条规定确定,包括合同履行后可以获得的利 ...

诚信原则对举证责任的影响