别总拿“员工质量意识差”做借口，质量问题的根本原因是它！ / 开普饭

转自:百家管理

刚下飞机,在外面等车的时候,旁边有两个同龄.不到六岁的小男孩.孩子分别是两个不同家庭的,他们两个看上去明显有差异.正巧机场旁边有一个玩具小超市,因为玩具很好玩,这两个孩子都要去玩.但家长们还要赶紧排队 ...

我们在日常的质量管理中,经常会以"员工质量意识不强"."员工的质量意识差"等理由来解释所出现的质量问题.从某种程度上来讲,员工的质量意识问题似乎成了我们分析和解 ...

全文总计2531字,需阅读7分钟,以下为正文: 我们在日常的质量管理中,经常会以"员工质量意识不强"."员工的质量意识差"等理由来解释所出现的质量问题. 从某种 ...

把公众号设为星标,第一时间获取优质资源哦~ 往期回顾 1. 抓品质,可以降成本,促盈利呢? 2. 什么是质量 ?不要再错下去了 ! 3. 质量管理出利润 ! 4.质量绝不是检验出来的 ! 导读质量意 ...

孩子经常感冒发烧,是不是免疫力太低? 为什么别人家孩子不生病我家老生病?免疫力差这么多? 到底怎样才能提高孩子免疫力?吃点啥药补补行么? 屏幕后的护妈,深深感受到了家长们的焦虑. 家长都觉得孩子生病就 ...

杨华:精益生产实战专家目前企业在质量管理方面出现问题最多的就是:员工的质量意识比较差. 这是杨华老师通过多次的企业课前调研.课前咨询以后得到的反馈中最多的一条. 在这里,给大家四个改善建议: 一.质 ...

要想激励员工的主观能动性,领导就需要改变过去的管理方式,以应对职场中如今的年轻员工,是靠发钱?还是靠言语激励? 其实在管理当中,尤其是今天很多管理者极容易陷入一个思维误区,那就是认为员工应该是和自己一 ...

只要是员工还想在公司继续干下去的,那就有戏,即便再佛系,也有自己的欲望和想法,作为领导,就应该抓住手下员工的核心诉求来对症下药,因人而异分别处理,有想升职加薪的,就用工资和职位去吸引他:有喜欢挑战性的 ...

△ 是新朋友吗?记得先点美宝老师关注- 同一件事,"做完"和"做好"这中间还是很大的区别的. 好文2432字 |7分钟阅读很多企业家都经常会问自己这样一个问题 ...

别总拿“员工质量意识差”做借口，质量问题的根本原因是它！