如何判断一个人是否具有管理能力?
相关推荐
-
三种员工能力模型
关键词:员工.模型.劳力.劳心一个组织,必须有劳心者,也必须有劳力者,两者缺一不可,但也不能互相错位.让劳心者去劳力,相当于用大炮去打蚊子,结果一定是事倍功半:反之,让劳力者去劳心,比如让士兵在中军帐 ...
-
一般管理者的通用团队领导能力
管理学中有个著名的"锅盖原则",是说你的领导力有多大,你的成就就有多大,你的成就永远不会超过你的领导力.拿破仑也曾说过"只有糟糕的将军,没有糟糕的士兵". 自我 ...
-
做好这三点,你将超越90%的中层管理者
晏涛 · 19小时前 关注 中层需要培养,更需学会管理. 编者按:本文来自微信公众号"晏涛三寿"(ID:yantao-219),作者:晏涛,36氪经授权发布. 麦肯锡公司曾经做过 ...
-
谁发起谁就负责,谁发现谁就解决!这样的管理方式谁敢有问题?
如何让团队协同作战,这是一件非常难的事情,也是考验一个人的领导能力和管理能力. 张总想要打造自己的团队协作文化,但是不知道怎么下手,我仔细一问才知道,这是90%的企业都犯过这样的错误. 一些公司倡导的 ...
-
如何判断一个人是否有管理能力?
四个方面: [对下属的掌控力] 对下属地掌控力不是简单的给下属安排工作.也不是每个月做绩效考核打分,这些都只能叫管理职责的履行,还达不到掌控. 掌控是在有突发性.临时性需要员工做一些特殊安排工作的时候 ...
-
管理能力提升65:做一个高效能的管理者,遵守时间管理象限规则
作者:国光视界 摘要:在管理过程中必须正确认识.处理有效性和效率关系.为此我们必须区别真效率还是假效率.不能创造利润的效率都是假效率,是浪费.效率通常以时间进行衡量.我们要成为一个高效能管理者,必须学 ...
-
如何提高自己的管理能力?
管理是一件比较"劳心"的工作,特别是一些管理能力需要提高的管理人员,总是会有身心憔悴的感觉.所以,作为管理者如何提升自己的管理能力,也就是管理者自身的修炼问题.对于如何提升管理能力 ...
-
如何判断一款新茶的陈化能力?
首先,什么是普洱茶的陈化,这是普洱茶内含物质转化的一个过程:茶叶内含成分中呈味物质--如茶多酚.咖啡碱.茶色素.氨基酸.芳香物质等随着存放时间变长发生着变化,从而导致茶叶陈化前后品质不同: 陈化过程中 ...
-
提升管理能力有3个层次:关注状态、优化连...
提升管理能力有3个层次:关注状态.优化连接.发掘潜力 提升团队管理能力的过程就是逐层升级的过程. 第一个层次是关注成员的状态. 试试看用三个关键词形容自己的下属,他的需求是什么:他擅长什么:他拙于什么 ...
-
班组长管理能力综合讲解
班组长管理能力综合讲解
-
自问除了管理能力还具有指挥能力吗?——战争:高级指挥艺术(上)
很多朋友甚至长者,对小组能够在当前这种无偿的情况下,保持持续蓬勃发展很不理解,并且认为小组不会长远的存在下去.那么,今天,我们用一位小组大神的留言来回答各位的疑问: 我们如同美剧<失落的房间&g ...
-
问问自己除了管理能力还具有指挥能力吗?——战争:高级指挥艺术(下)
很多朋友甚至长者,对小组能够在当前这种无偿的情况下,保持持续蓬勃发展很不理解,并且认为小组不会长远的存在下去.那么,今天,我们用一位小组大神的留言来回答各位的疑问: 我们如同美剧<失落的房间&g ...
-
《5分钟商学院·基础》第24周:面对业绩管理能力
面向业绩 达成公司的经营目标. 公司的第一层关系:以董事会为代表的所有股东(所有者),和以CEO为代表的管理层(经营者)之间的关系. 公司的第二层关系:以CEO为代表的管理层和员工之间的关系. 董事会 ...