05年5月助理人力资源管理师试题(二) / 开普饭

打官司并不容易,这是必须要说明白的,如果真的不是用人单位欺人太甚,作为律师我也不建议大家打官司,其中酸楚,只有经历过的才懂. 在司法实践中,用人单位和劳动者进行劳动诉讼,基本没有只进行一次审判就可以解 ...

王耀荣于2019年7月22日入职诚正公司从事驾驶员工作.双方签订了书面<劳动合同>,约定合同期限为三年,从2019年7月22日至2022年7月21日. 2020年7月17日,王耀荣在驾驶过 ...

二.职业道德个人表现部分(第17-25题) 答题指导: ◆该部门均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案. ◆请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑. 17 ...

一.职业道德基础理论与知识部分(第1-16题) 答题指导: ◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的. ◆请根据题意的内容和要 ...

40.下面的句子中.属于名词性谓语句的是( ). (A)那座办公大楼35层 (B)我们开始考试 (C)学习态度认真.严肃 (D)我什么都知道 41.( )是上级机关对下级机关布置工作,阐明工作活动的指 ...

61.培训课程的实施是达到预期的( (A)课程目标 (B)培训目标 (C)课程计划 (D)培训计划 62.培训费用预算草案是通过( )的基本途径. (A)统计方法 (B)列表方法 (C)会计方法 (D ...

101.( )是对招聘过程中使用方法的正确性和有效性的检验. (A)信度评估 (B)效度评估 (C)成本评估 (D)质量评估 (E)效率评估 102.企业内部招募的主要方法包括( ). (A)广告法 ...

80.作为劳动合同主体的劳动者必须年满( )以上,有就业要求,具有劳动行为能力的人. (A)12周岁 (B)14周岁 (D)18周岁 (C)16周岁 81.集体合同签订后,由企业一方 ( )内将合同文 ...

120.在信息采集的方法中,当面调查询问法的优点是( ).(A)方式方法机动灵活 (B)可以深入地了解到被调查者的实际意见(C)不受时间地点的限制 (D)所花费的人力.物力.财力比较小(E)收集到的资 ...

2005 年5月劳动和社会保障部国家职业资格全国统一鉴定第一部分职业道德 (1―25题,共25道题) 一. 职业道德基础理论与知识部分(第1~16题) (一)单项选择题(第1-8题) 1.以下关于 ...

37.统计分析阶段是统计认识过程中( )阶段 (A) 定性认识 (B) 定性认识到定量认识的过渡 (C) 定量认识 (D) 定性认识与定量认识相结合 38.保证调查工作质量的关键是( ) (A) 调查 ...

05年5月助理人力资源管理师试题(二)