面对员工频繁请假，作为管理者该怎么办？ / 开普饭

牙科老板制定了各种制度,用来规范管理自己的严苛,但是在执行这些制度的时候遇到了多重阻力,很多员工没有执行到位.之所以在推行制度的时候有困难,主要有这4个方面的原因,牙科老板可以对照一下,看看自己哪里需 ...

声明:版权归原作者所有,除未经确认,都会注明作者和来源,如有异议,请联系我们,我们会立即处理. ▼ 万马齐喑,鸦雀无声,是一种稳定:畅所欲言,百家争鸣,又是一种稳定,但前者隐藏着危机,后者展示了生机 ...

本文由 TVB剧透君作者星菌原创转载请注明:严厉打击任何抄袭行为,势必全网投诉到底! 日前,TVB力捧小花龚嘉欣被指又与同剧组花旦朱晨丽不和,消息指二人在合作拍摄新剧<大酱园>期 ...

众所周知,我国一向是个制造业大国,制造业也是我国经济发展的核心部分,但是近几年来却有不少人发现,制造业虽然在国内的地位并没有发生改变,可是跟之前相比,制造业的发展却似乎越来越难.不少制造业企业以及工厂 ...

领导不会用人,员工频繁走人:一流领导,从不触碰这3大管理禁忌俗话说得好:将帅无能,累死三军. 职场中同样如此:没有羸弱的团队,只有不懂管理的领导. 领导作为团队的核心和决策者,掌握着方向盘,成功和失 ...

导读:企业为了管理好员工,都设立了人力资源部门,但把人员激励的工作归结到人力资源部门,这是大错特错的.如果人力资源工作仅仅是一个职能部门的职责,而非所有管理者的职责,结果就是员工在组织里面" ...

熬过来怀孕之苦,熬过了开指之难,熬过了分娩之痛,却熬不过一个人带娃的心.对于一名女性来说,十月怀胎,一朝分娩,这样的事情再正常不过,当他们熬过了怀孩子生孩子的痛苦,等待他们的是一段时间的月子. 都说坐 ...

案例某公司一位hr和我们联系,反馈公司的考勤打卡规定形同虚设,员工普遍不配合,多次提醒,无人遵守,每个月仍然有很多员工不按照规定打卡,在月底进行工资核算时,无法提供准确数据.例如:2019年8月份的 ...

2021 年,许多法定假期都在周末,而德国是不能补假的,因此,对于德国员工来说,就是白白增加了工作时间.但是来年的情况会更好:员工可以巧妙利用一些请假技巧,获得更长的假期.当然,法定公假是由联邦州决定 ...

面对员工频繁请假，作为管理者该怎么办？